求职场高人指点啊!!!!!
2个回答
2011-09-12
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了你的情况作出如下建议:
首先你怕另外一个组的同事说出本不应该告诉的事情,你自己跳出贼喊捉贼。目前的情况是他还没有说出这个秘密啊 也就没有说出这个事情啊。所以说可以补救啊 。
做法如下:1.找你说秘密的这个同事,和他深入的交谈,目的有两个一个套出他们组的一些内幕,但是只是作为把柄,不要继续纠结,互相挟持。呵呵 有点阴险,但是没有办法啊。 另外一个目的就是继续拉近关系。千万不要让他说出去啊 ,请他吃饭,让他不好意思说。
2.不要在自己主动的去纠结这个问题的泄密问题。让你 组长慢慢的忘记这个问题,当组长要追查泄密问题的时候,你就打圆场,说不要因为此事而破坏了内部关系,只是提醒组长注意以后的保密性,这样你就和组长走的更近,但是以后可要注意你的嘴巴,我其实不欣赏你的做法,以后注意啊 。
好的话 给我好评啊 不懂的困惑的继续追问啊
首先你怕另外一个组的同事说出本不应该告诉的事情,你自己跳出贼喊捉贼。目前的情况是他还没有说出这个秘密啊 也就没有说出这个事情啊。所以说可以补救啊 。
做法如下:1.找你说秘密的这个同事,和他深入的交谈,目的有两个一个套出他们组的一些内幕,但是只是作为把柄,不要继续纠结,互相挟持。呵呵 有点阴险,但是没有办法啊。 另外一个目的就是继续拉近关系。千万不要让他说出去啊 ,请他吃饭,让他不好意思说。
2.不要在自己主动的去纠结这个问题的泄密问题。让你 组长慢慢的忘记这个问题,当组长要追查泄密问题的时候,你就打圆场,说不要因为此事而破坏了内部关系,只是提醒组长注意以后的保密性,这样你就和组长走的更近,但是以后可要注意你的嘴巴,我其实不欣赏你的做法,以后注意啊 。
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