在厦门如何给公司新进员工办理医保和社保
2021-05-21 · 百度认证:杭州嘉创弘达信息技术有限公司官方账号
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(一)新增
首次新增: 1、18位身份证正反两面复印件2张; 2、一寸免冠白底彩照(深色有领衣服)3张; 3、就业失业登记证。 调入/续保: 1、18位身份证正反两面复印件1张; 2、一寸免冠白底彩照(深色有领衣服)2张; 3、就业失业登记证。
(二)停缴
不需要资料,只需确认身份证。
(三)补缴
补缴期限和险种: 参保单位应当从劳动合同签订之月起按月补缴社保费并按规定加收滞纳金,劳动合同签约时间的2个月内参保的不加收滞纳金,超过2个月参保的,滞纳金从劳动合同签约的次月6日起加收至该单位办理参保增员的当日按日加收千分之二的滞纳金。
所需资料: 正常情况,半年以内可以直接在网上提交,系统会自动审核。超过半年到地税办理,还需提供劳动合同,补缴清册。
首次新增: 1、18位身份证正反两面复印件2张; 2、一寸免冠白底彩照(深色有领衣服)3张; 3、就业失业登记证。 调入/续保: 1、18位身份证正反两面复印件1张; 2、一寸免冠白底彩照(深色有领衣服)2张; 3、就业失业登记证。
(二)停缴
不需要资料,只需确认身份证。
(三)补缴
补缴期限和险种: 参保单位应当从劳动合同签订之月起按月补缴社保费并按规定加收滞纳金,劳动合同签约时间的2个月内参保的不加收滞纳金,超过2个月参保的,滞纳金从劳动合同签约的次月6日起加收至该单位办理参保增员的当日按日加收千分之二的滞纳金。
所需资料: 正常情况,半年以内可以直接在网上提交,系统会自动审核。超过半年到地税办理,还需提供劳动合同,补缴清册。
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