Question

薪酬调查怎么做？

Answer 1

我在三茅人力资源网上有看到过这个话题的讨论，下面是个人见解：
外部薪酬情况，对于大部分HR来说，都是比较头疼的问题。

而事实上，我们得到的大部分，是薪资资料，而非薪酬资料。

对于如何了解到外部的薪资，比较常规的方法：

1、 购买薪资报告；制造业、地产业等等相对比较热门的行业，薪酬调查报告不

难买到，但是对于很多小行业，不容易买到。即使叫调查公

司调查一个，收费很贵，数据的准确度也值得商榷。

2、 当地的薪资指导：政府数据，可参考。

3、 人才市场面试：了解较片面。

4、 同行人资交流：相对真实。

5、 离职人员提供：基本偏高。

而事实上，以上的方法都未见得是完全有效的。可能第四项是相对有效的，但是要知道，你们之间是同行也是人才抢夺的对象，你可以得到的与你肝胆相照的同行，又能有几个呢？

Answer 2

和企业合作调查，网络也可以

Answer 3

网络上，去论坛里面找。。。百度问先。