应聘了青岛维客集团的人力,但说要去门店做3个月管理储备

想问一下,管理储备主要做什么,3个月后能调回人力部吗?发展前景怎么样,网上的评价怎么都不太好啊,还有福利待遇休息日之类的问题,跪求解答。答得好可追加悬赏啊,谢谢了... 想问一下,管理储备主要做什么,3个月后能调回人力部吗?发展前景怎么样,网上的评价怎么都不太好啊,还有福利待遇休息日之类的问题,跪求解答。答得好可追加悬赏啊,谢谢了 展开
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匿名用户
2015-11-05
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那基本上是和人资没关系了,维客的人资专员除非是专业对口学历高才会直接进,大部分是从子公司或门店内部培养。管理储备就是在门店轮岗,一般是做柜长助理,协助柜长负责某一品类,在门店发展就是柜长助理-柜长-经理助理-经理。门店上班是早晚班倒班,没有公休,如果上长白班就是单休,法定三薪,城镇户口五险一金,农村户口五险。本科生可以住公司宿舍,比自己租房子便宜。
追问
答的好详细,我是211毕业的,专业也算对口,今天问了下,说是三个月后看表现,休息就是一周一天,不知道靠谱吗?看好多网上评价都说不好,所以没谱。而且听说待遇不太好?
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