Question

四子王旗第一中学的发展措施

Answer 1

为学生生活必需的吃、住、浴、讯、医、购、安全监护设施齐全,服务优良。
1996年7月,学校与全国名校杭州二中结为“姊妹学校”，2000年北京延庆职高将我校职高列为对口支援学校，民盟浙江省委和民盟内蒙区委于1996年10月在我校设立《“五四”奖学金》，有效期十年。
学校2007年8月完成了股份制改革,建立了在董事会领导下的校长负责制,使整体工作更富活力。全员竞争上岗,以岗取酬。教学管理实行分层教学,分层目标,分层待遇,形成了学校工作目标和各位教师工作任务相一致的制度体系。创建了公平公正优劳优酬的竞争环境。学校推行全员德育工作机制,实施职务津贴、登台弗与管理教育学生日常行为相联系的育人制度,搭建了学生行为与家长随时沟通的信息平台,形成了德育工作校内校外教师职工齐抓共管的局面。
学校教职工人均年薪突破5万元,成为本地区靓丽的一族。学校办学声誉获得周边旗县及市教育界的认可。为全市学校筹资办学,创新管理制度,尝试教研教改提供了可借鉴的做法。
学校文化氛围浓厚,校训校歌文化墙,全彩屏幕,雕塑路标,名人画像,宣传橱窗,楼阁花卉,校园之声,形成了立体和谐优美的育人环境。
学校资助贫困生、奖励优秀生体系完善。学校设立中考奖学金,建设银行设立建设未来奖学金,职高生享受国家助学金,普高生享受财政困难补助,考上大学的特困生可享受银行贷款或社会赞助。
学校勤工俭学有服装厂、绿色蔬菜基地、建材市场、商店、文印室、养猪场、招待餐厅等项目,年收入80多万元,具有良好的社会效益和经济效益。
学校作为全旗教育系统的窗口单位,一直倍受各级领导的关怀和支持,国家教育部副部长陈小娅、自治区副主席连辑、教育厅厅长郭明伦、乌兰察布市委书记吴永新、市长付铁钢等领导近年莅临该校指导工作。