工厂的加班工资怎么算？
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2019-08-28 · 法律快车，你身边的法律专家
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平时晚上的加班费是本人工资的150%，双休日是200%，国定假日是300%。但这只是国家规定的比例，加班费发放额的关键是工资基数。
计算方法为：法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数，休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。
计算方法为：法定节假日加班工资=月工资基数÷21.75天×300%×加班天数，休息日加班工资=月工资基数÷21.75天×200%×加班天数。
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依据法律，加班工资应该是这么算的：
工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
一般正规的工厂都会给加班工资的，所以找工作的时候最 好在靠谱的平台找，比如工务园app，如果工厂少了工资，工务园平台还帮你要回工资！
工作日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×1.5倍；
双休日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×2倍；
法定节假日加班费的计算方式：月工资÷21.75÷8×加班小时数×3倍。
一般正规的工厂都会给加班工资的，所以找工作的时候最 好在靠谱的平台找，比如工务园app，如果工厂少了工资，工务园平台还帮你要回工资！
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晚上1.5倍，周末双倍，节假日三倍
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