在国内月薪过万的人有多少？
从广大网友的反馈来看，很多网友月薪上万是非常普遍的事情，即便年薪几十万也是普普通通，资产在上百万更是数不胜数。
但现实生活当中，真正能够达到月薪过万的到底有多少人呢？这里面我们可以从腾讯的一份报告大概看出来。
2019年4月23日，腾讯理财通联合腾讯金融科技智库、腾讯网企鹅智库发布《2019国人工资报告》，全面调研全国不同城市、行业、年龄等维度的国人工资水平，探讨居民工资理财行为与变迁。
这份《报告》结果显示，在受访者中工作10年以上月薪过万人数不足三成，只有22.44%。这意味着那些工作不足10年的月薪能够达到1万块钱以上的比例会更少，那些刚毕业几年时间，月薪在3000块钱到8000块钱之间占了绝大多数人。
而且目前真正能够达到月薪1万块钱以上的就业人群主要集中在一些一二线发达城市。比如下图是目前各城市月薪过万的人数比例排名前列的几个城市。
目前月薪过万人数比例最多的6个城市分别是上海、北京、深圳、南京、杭州、广州。对应的月薪过万比例分别是35.09%, 35.07%, 26.91%, 19.37%, 18.6%, 14.74%。
而且相对高收入人群来说，目前上海、北京、深圳、广州、杭州五座城市整体受访者月薪主要集中在5000至8000元区间。
不过我认为腾讯的这个调查结果并不能真实的反映社会上月薪过万人数的比例，我认为这个比例是偏高的。我们可以从另外一个报告所统计到的一些数据看出来。
我们以深圳市为例，2018年深圳市薪资水平报告的样本是253431份，这里面月薪10k~15k的比例是8%，月薪15k到20k的比例是3.2%，月薪20k以上的比例是5.8%，相当于月薪1万以上的人口比例总共是16%，我觉得这个比例跟深圳真实月薪上万人数的比例是比较接近的。
所以保守估计，目前北京上海月薪过万的人数比例不会超过30%，深圳月薪过万的人数不会超过20%，而杭州南京广州这些城市月薪过万的人数不会超过15%。
至于那些三四线城市月薪过万人数的比例会更少，保守估计不会超过8%。
所以从整体来说，目前全国真正月薪过万的人数比例我个人认为不会超过10%，相当于10个人当中最多有一个人月薪达到1万块钱以上。
而目前我国的就业人数大概是在8亿人左右，如果按照10%的比例计算，这意味着真正月薪达到1万块钱以上的绝对人数不会超过8000万人。
这个数据可以从全国人均可支配收入进一步得到印证，下图是2018年我国各省人均可支配收入排名情况。
可以看出目前大部分省份的人均可支配收入都不足5万块钱，有不少省份人均可支配收入甚至低于3万块钱，这从另一个侧面也说明了当前月薪过万的人数是比较少的，大多数人的月薪都是在3000块钱到8000块钱之间比较多。
2021-06-30 · 每时每课，给你新机会！
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你好，网上传闻月薪过万的人很多，但实际上过万的比例并不高。国家统计局1月18号发布了《2020年居民收入和消费支出情况》，报告显示全国居民人均可支配收入32189元，平均每月仅2682元。
1、月薪过万真的很简单吗
进一步来分析这个数据，将居民收入五等分后你能发现，在中国，只要你的年收入能达到6.5万元，就已经妥妥的处在前百分之20了。
再考虑到少数富人对整体水平的拉升，别说月入过万，只要月入5000，你就打败了将近90%的中国人。
而根据腾讯最新发布的《2019国人工资报告》显示，我国工作10年以上月薪过万的人数仅为22.44%。也就是说，近8成的人工作10年后月薪还没过10000。
税后月薪过万，已经打败了将近99%的中国人。
从数据来看，月薪1万按照百分比已经是站在金字塔尖上的一群人了。
所以月薪1万难不难？当然难，有道是「赚钱难，难如毛发倒立」，艰难不易之程度可想而知。
可与此同时，很多人的收入水平又高得令人乍舌，好生羡慕，对于这些人来讲，挣钱似乎并不是一件多难的事。以腾讯为例，人均月薪达到了7万元，当然很多人会说平均值没什么可信度，那来看一下具体待遇如何。
关于岗位薪酬，腾讯薪资结构一般是12+1+1= 14薪，但是通常能拿到 16-20薪。年终奖看部门盈利情况，一般是 3个月。腾讯内部不同事业线之间存在不小的薪资、股票差距，腾讯的游戏团队薪资、年终奖一般都比较高，而腾讯云的股票份额则要高于游戏团队。
2、挣钱，关键是姿势要对
挣钱其实并没有想象中那么难，关键是姿势要对！
事实上，一个人收入水平不高的原因是多方面的，不能单单用努力不够或者能力不行来给定性。
收入水平不高的原因，除了主观原因，总结起来有四点。
1）没有跟对人，做对事
很努力地工作，就可以高薪吗？
答案是：NO。
努力只是前提，能拿高薪的人基本都是努力的，但努力并不一定就能有高薪，还要看你有没有入对行，跟对人，做对事。
像互联网这样的新兴行业的薪资水平就是高，有些就是低；有些大公司的福利待遇就是好到令人眼馋，有些公司的薪资就是低到令你怀疑人生。
不要去抱怨这种情况，有本事就离开，没本事就请为离开做准备，总之少说没用的话，多做有用的事。
2）收入来源太单一
一些收入水平不错的人，他们之所以能够做到如此，是因为有多个收入来源，有些人的副业收入甚至要超过主业。这就是所谓的「开源」。收入来源单一，是很多人收入水平不高的原因，而且也是没能力抵抗风波的原因之一。
3）底子太差，始终停留于原始积累阶段
又努力，又很理性知道开源节流，能力也不赖，但收入依然不是很高，有一个比较现实的原因，那就是底子太差。
钱生钱的姿势，往往是最美妙的，从0到100万很难，但从100万到200万往往就没那么难了。
底子太差，就会导致你要花很大的精力去度过原始积累的阶段。
这没什么好的办法，加倍努力地去奋斗，坚持下去就是了。
4）因各种原因受限，错过红利期
因上述林林总总的原因，比如人比较懒，自身能力不行，没钱造成的底气不足等等原因，导致眼界、格局、认知水平受限，从而错过一些新兴行业的红利期。
这是很多人收入不高的一个原因之一。
很多行业都有野蛮成长期，在这种时候进入，往往是能够挣到钱的，而且还不少。
能不能挣到钱，有很多的因素在影响着，而找到问题的源头，就离解决问题又近了一步。
这也是为什么说挣钱其实并没那么难的原因。
挣钱是不容易，但并不是没有技巧，不要一味地埋头努力，方向和方法往往更重要，关注我可了解大厂就业情况。
希望我的回答对你有所帮助！
网上到处都在讲月薪过万的人很多，但事实上真的有这么多吗？
