遇到个公司,面试过了以后直接签约,不给offer,这正常吗?
1个回答
展开全部
遇到个公司面试过了以后直接签约,不给offer,这正常的。说明和你谈的比较好,什么事情都直接敲定了。
因为面试的最终环节就是签约,所以如果跟你聊得比较好就可以直接签了。但是一定要注意签的是劳动合同即可。
面试上班注意:
1、 入职培训要交钱
很多公司都会组织入职培训,但培训是为了让员工能够满足岗位所需,所以成本必须是由公司来承担。如果有的公司让你一入职就交入职培训费,甚至让你签订培训合同,那一定就是靠赚员工培训费发财的骗子公司,这种公司一定不能进。
2、 不发OFFER不签协议先上班
如果你碰到一家公司通知你被录用,但没有给你发OFFER,入职时也不和你签订劳动协议,就让你直接上班,不用说,这也是骗子公司。届时他不给你发工资或是只是很少的钱,你想喊冤都没依据。有的公司就是靠这个让大家免费做赚黑心钱。
3、 每月工资要扣钱
就有网友碰到过,公司要和她签合同,为期2年,合同里面有一条是协议期间每个月要扣20%的工资,中途不论什么原因离职也必须自已缴满2年。这种公司当然头也不回地离开。
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询
广告 您可能关注的内容 |