我是大四的应届毕业生,和一家公司签了三方协议,我们之间没有约定违约金,现在我想违约,要付违约金吗?

我是2012届毕业生,签协议时公司和我都没提违约金的事情,协议上面也没写。... 我是2012届毕业生,签协议时公司和我都没提违约金的事情,协议上面也没写。 展开
 我来答
星子金1K
2011-11-12 · TA获得超过1100个赞
知道小有建树答主
回答量:704
采纳率:0%
帮助的人:660万
展开全部
不用付!

没有这种规定,现在都是双向选择,他选择你,你也选择他!
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
百度网友609cd47
2011-11-12 · TA获得超过1945个赞
知道小有建树答主
回答量:533
采纳率:50%
帮助的人:643万
展开全部
有的!只是看公司提不提了!如果公司讲究点肯这么就放人,你就不用给违约金!如果公司要,你也点给,因为公司不同意解约的话你就没有办法重新领到新的三方协议了!违约金大概是三千元!
本回答被提问者采纳
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
咸宁无产者
2011-11-12 · TA获得超过7565个赞
知道大有可为答主
回答量:3432
采纳率:0%
帮助的人:1938万
展开全部
协议是合同的一种,虽然没有协议违约金,但如果给对方造成损失你是要负责任的!对于你的责任也是可转换成钱计算的!最好是与对方沟通处理为好!
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
miniappNdgys1B0m8Qzn
2011-11-12 · 超过22用户采纳过TA的回答
知道答主
回答量:107
采纳率:0%
帮助的人:44万
展开全部
你要提前和应聘的公司打个电话说明你的情况,公司一般会理解的,也就不会产生违约金。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
肃穆又清亮丶布丁5872
2011-11-12 · 超过22用户采纳过TA的回答
知道答主
回答量:57
采纳率:0%
帮助的人:58.1万
展开全部
就业协议不同于劳动合同
对你没什么束缚力
可以离职
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
收起 更多回答(3)
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式