Question

江苏省赣榆县 财政拨款 事业单位 招聘 疑问

最近江苏 赣榆县的事业单位来我校招聘，招聘情况见链接
http://www.ynpxrz.com/n139759c1233.aspx
有些问题不大明白，特此求助大仙们。
1、除了录用到全额拨款的事业单位，听说还有自筹的事业单位？这两个有什么区别呢？哪个更好?
2、这样的事业单位是正规的么？为什么不参与全国统一的事业单位招聘？统一招聘的属于财政拨款的还是自筹的？
3、工资待遇问题：现在事业单位工资待遇分为哪些部分？里面提到的绩效工资2500元约占总工资的多少呢？不知这个县的事业单位一般工资一共多少（所有的加起来一共多少）?
4、县经济和信息化局里面主要做什么？这个好么？据说还有一部分可以行使公务员职能。去这里面发展潜力大不大？
回答全面的另加分哦~
不好意思可能我说的有点歧义。全国统一的事业单位招聘---这里想表达的是每年都在3-5月有事业单位考试，虽然每个省市不一样，但基本都在这个范围内。为什么赣榆县不在那时候招聘，还来学校招聘，难道招不到人？不可能吧？
另外，这个招聘211高校本科生和研究生不用笔试，直接面试，通过考察后直接录取。

Answer 1

1、当然是全额拨款的事业单位好啦，简单地说，全额拨款的事业单位，就是人员的身份是事业编制，工资由县财政拨付，工资随着国家调整而增长，不用担心发不出钱；自筹的事业单位，就是人员的身份是事业编制，但工资由所在单位筹集发放，也就是说如果单位搞不来钱，也就不能保证发出工资。
2、目前，我们国家事业单位招聘还没有实施全国或省一级统一考试招聘，但是你说的这个赣榆招聘，不也是要通过考试的嘛，单位是正规的，但不是说里面的职位都是财政全额拨款，所以你要考的职位属于财政全额拨款还是自筹，一定要了解清楚，这个对于工资待遇等很重要。
3、江苏事业单位实行绩效工资，简单讲，就是工资分两部分，主要部分是每月发放，另外一部分到年底，进行考核，合格后一次性发放，新进单位人员一个月相加2500元；所以一般工资一年也就3万多吧。
4、县经济和信息化局就是过去的经贸局，主要是为企业服务的，也就是主管工业的局，这个局在过去很牛，但现在企业都属于私人，而从经贸局分化出来的发改委掌握了大部分审批事项，所以这个局在县的层级现在不是太好，这个局是县政府直属的局，主要人员都是公务员，作为事业人员，在行政单位，发展前途自然受限，按目前公务员法，最多干到科长，所以要想发展前途，必须考公务员。还有什么疑问，请hi。

追问

非常感谢这么详细回答。我还想问下：
1、赣榆县招聘是211高校本科及研究生不用笔试，直接面试，通过考察后直接录取，这样正式么？ 每年3-5月份都有事业单位招聘考试（可能不同省市考试时间不同），他们为什么不在那时通过那个考试来招聘呢？
2、工资问题：赣榆招聘介绍上只写了：事业单位绩效工资每月约2500元，这样它是不是也有一个基本工资？一般会有多少？
3、如果签的话，必须要求最少签几年么？

追答

1、目前看就是正式，虽然现在很多部门招录事业人员都需要笔试、面试、体检、政审等，但国家没有明文规定事业单位招聘必须经过笔试、面试等，只是说要考试与考核，面试也是一种考试啊。具体看国家文件：http://zhidao.baidu.com/question/281366806.html，江苏省也没有统一的招考时间，这与你想的不一样。
2、这个就是新进人员的基本工资，也就是说进了单位拿2000多元的工资，年底还有绩效一部分。
3、一般先签第一年试用合同，试用合格后续签，一般不超过三年。你可以参看与赣榆同属于连云港市管辖的灌云县的相关规定：http://wenku.baidu.com/view/8366203d5727a5e9856a6129.html

Answer 2

1 事业单位一般是国家设置的带有一定的公益性质的机构，但不属于政府机构，与公务员是不同的。大体可以分为"全额拨款"、"参公(即参照公务员)"、"财政补贴"、"自收自支"四类。
　　全额拨款事业单位也称为全供事业单位，也就是全额预算管理的事业单位，是其所需的事业经费全部由国家预算拨款的一种管理形式。 　　这种管理形式，一般适用于没有收入或收入不稳定的事业单位；如学校、科研单位、卫生防疫、工商管理等事业单位，即人员费用、公用费用都要由国家财政提供。采用这种管理形式，有利于国家对事业单位的收入进行全面的管理和监督，同时使事业单位的经费得到充分的保证。
　　“参公（即参照公务员）”是一些涉及国家安全，对政策和经济管理工作有明确辅助作用，以及明显以社会公益性为属性的事业单位。
　　 差额拨款事业单位，按差额比例，财政承担部分，由财政列入预算；单位承担部分，由单位在税前列支，如医院等。 　　差额拨款单位的人员费用由国家财政拨款，其他费用自筹。这些单位的人员工资构成中固定部分为60%，非固定部分为40%。按照国家有关规定，差额拨款单位要根据经费自主程度，实行工资总额包干或其他符合自身特点的管理办法，促使其逐步减少国家财政拨款，向经费自收自支过渡。
　　自主事业单位又称为自收自支事业单位，是国家不拨款的事业单位。自收自支事业单位作为事业单位的一种主要形式，由于不需要地方财政直接拨款，因而一些地方往往放松对它的管理，造成自收自支事业单位有不断膨胀的趋势。
2 单位是正规，不参加全国统一的事业单位招聘可能是招合同工，统一招聘的上述几种机构都有可能。我举一个例子，江西省丰城前几年弄了一个521工程，就是5年，每年收200个大学生，一共1000个大学生进各行政单位和事业单位做事。由丰城自主出题考试。但是这批人的没有正式编制，他们是仿事业编的合同工，这是江西省特批的，只在丰城市承认编制，出了丰城市编制不承认，而且他们这1000人无法提成副科级干部。估计赣榆县也是差不多的样子。
3，工资一般分2个部分，国家给予的正式工资和地方政府给予的福利，国家的工资你别指望了，新人也就800一个月而已，2500可能就是地方政府给予的福利。江苏的工资我不太清楚，所以只能说可能。
4.主要职责
贯彻执行国家有关工业经济、信息化、无线电管理、商贸流通服务业、对外贸易、外商投资、国际经济合作的方针政策和法律法规；拟订促进我县工业经济发展、信息化建设、无线电管理、商务发展、国有资产管理的规范性文件并组织实施；负责本部门依法行政工作，落实行政执法责任制；组织推动信息化和工业化融合、工业化与城镇化联动，负责推动全县工业结构调整；组织实施工业强县战略。

个人认为没有编制就是扯淡。没有编制别谈发展。最起码要有个事业编制才能想发展的问题，而且如果你要去考试的话，先去地方政府网站上查查，有没有这么回事，小心被骗。
我查了查，该县经济一般般，如果不能有行政编或者事业编的岗位的，建议别去考

Answer 3

飘过