我今年58周岁,在保险公司工作14年,在临退休时,公司要求给点补偿,不给交养老保险了

于是我请仲裁帮我判定,仲裁也已经确立了我的劳动关系,要求给予缴纳养老保险,但贵公司却向人民法院起诉来拖延时间,这种情况该怎么办?... 于是我请仲裁帮我判定,仲裁也已经确立了我的劳动关系,要求给予缴纳养老保险,但贵公司却向人民法院起诉来拖延时间,这种情况该怎么办? 展开
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greymoon2020
2011-11-19 · TA获得超过1082个赞
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其实,即使一切败诉,损失也不是很大。可以自己继续缴纳社保至60周岁,这样就可以办理退休了。主要看你和保险公司是否签订有劳动合同?是无固定期限还是固定期限?如果合同期未满,单位提出解除合同应该给你赔偿金。如果有三次签订合同,应与你签订无固定期限合同。
看你说的,仲裁已经确定了你的劳动关系,那就表明,你没有签订劳动合同,只是依据事实确定了劳动关系的存在。这个官司可打可不打。
bblovesy
2011-11-18 · 知道合伙人金融证券行家
bblovesy
知道合伙人金融证券行家
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曾任职于中国人寿江苏省高邮支分司个险销售部组训岗,后任职于中国人民健康保险沈阳销售部讲师岗

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拖吧,保险不会收到损失的,按照国家相关政策,这个仲裁你100%胜诉,拖的时间越长,企业赔偿越多,你别急,企业也急,比你急!
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百度网友10c99086ca4
2011-11-18 · TA获得超过912个赞
知道小有建树答主
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如果是保险公司的正式员工的话,还可能胜诉,但如果是代理人,可能希望不大,祝你好运
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c6f2s3to
2011-11-18 · 超过20用户采纳过TA的回答
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干嘛不和公司协商咧?这样对博公堂,很难私了了。请了律师了吗?
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rainy6a6
2011-11-18 · TA获得超过184个赞
知道小有建树答主
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什么公司啊,这么差劲啊,怎么这么对待老员工啊~
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