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市文明办:
今年,我中心全面落实科学发展观,以创先争优活动为契机,积极推动各项精神文明建设工作深入开展,在狠抓土地储备经营管理工作的同时,不断加大精神文明建设的力度,努力造就一支政治坚定、业务精通、纪律严明、纪律严明、作风过硬的高素质的文明土储队伍,现将我中心2010年精神文明建设工作总结如下:
一、领导重视,精神文明建设工作的组织领导得到强化
我中心高度重视精神文明建设工作,成立了党组书记、主任刘辉为组长、党组成员、副主任万麟、胡天虎、王强,主任助理丁佳蓉为副组长的领导小组,将精神文明建设工作与物质文明建设工作一起抓。针对精神文明建设方面的相关工作,我们制定党风廉政建设责任制、机关工作纪律及办公区管理规范等各项制度,每项具体工作均明确了责任领导、责任单位和责任人,要求全中心各科室按照具体工作要求抓好落实,切实促进精神文明建设再上新台阶。
二、加强思想道德建设,干部素质得到进一步提高
(一)抓班子建设。 中心领导班子团结有力,坚持正确的政治方向,始终以科学发展观统揽全中心,带领全中心干部职工以土地储备经营建设为中心,努力工作,大胆创新,积极探索土地储备建设和管理的新办法、新途径,出色完成全中心各项工作任务。班子成员之间互相交心通气,在工作中,目标统一、分工协作、顾全大局,发扬艰苦奋斗、淡薄名利、无私奉献的精神。注重发挥表率作用,树立公仆形象,班子成员做到事事带头,坚持党风廉政建设责任制,做廉洁自律的表率,形成了创造力强、凝聚力强、战斗力强、号召力强、真正做到了求真务实的坚强班子。
(二)抓廉政建设。我中心始终把党风廉政建设和反腐败工作作为一件大事来抓。根据市委、政府的工作部署,制定了党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解和考核办法,将责任层层落实到部门和个人。在落实科学发展观的基础上,更强调依法行政、依法服务。通过学习各类法律法规,增强依法行政的意识和能力。在水务执法工作中,坚决做到公平、公正、公开,杜绝了“吃、拿、卡、要”行为,受到树立了水务执法人员的新形象。
(二)抓制度建设。制度建设是搞好各项工作的重要保证。为此。在精神文明建设工作中,我中心把制度建设作为一项重要工作来抓。根据工作需要完善了学习制度、考勤及请销假制度、车辆管理制度、财务管理制度等;狠抓制度的贯彻落实,首先要求各科所要定期组织学习,对制度落实情况,定期或不定期进行检查,严格按制度办事,纠正一些不规范行为。
三、队伍建设坚持以人为本
在加强干部队伍建设工作中,我中心始终把提高人的素质作为根本任务,放在十分重要的位置上,并提出了把队伍建设与“创先争优”活动相结合、与行风建设相结合、与为民办实事相结合。中心领导班子在抓好自身建设的同时,狠抓全中心干部队伍建设。为了提高全中心干部职工综合素质和服务水平,提出了“抓大强新”的发展理念,坚持每周一学习制度,学习市委、政府有关文件、总结上周、安排本周工作,结合党风廉政建设和行风评议工作,进一步转变工作作风,切实提高服务水平,积极为我市土地储备事业作出贡献。
四、努力创造优美环境
机关实行了卫生管理责任制,办公楼指定了专人为卫生责任人。坚持每周一大扫、每日一小扫,保持室内整洁,做到勤打扫、常保洁。较好地落实了门前三包,无乱贴乱画现象;并对中心储备土地、安置房工地进行绿化、美化,营造了良好的市民生活环境和城市发展环境。
在今后的工作中,我中心将深入推进精神文明建设进程,狠抓各项工作的落实,坚持两个文明一起抓,为创建都江堰市文明单位标兵,推进我市田园化城市建设进程,为土地储备中心事业健康发展不断努力。
今年,我中心全面落实科学发展观,以创先争优活动为契机,积极推动各项精神文明建设工作深入开展,在狠抓土地储备经营管理工作的同时,不断加大精神文明建设的力度,努力造就一支政治坚定、业务精通、纪律严明、纪律严明、作风过硬的高素质的文明土储队伍,现将我中心2010年精神文明建设工作总结如下:
一、领导重视,精神文明建设工作的组织领导得到强化
我中心高度重视精神文明建设工作,成立了党组书记、主任刘辉为组长、党组成员、副主任万麟、胡天虎、王强,主任助理丁佳蓉为副组长的领导小组,将精神文明建设工作与物质文明建设工作一起抓。针对精神文明建设方面的相关工作,我们制定党风廉政建设责任制、机关工作纪律及办公区管理规范等各项制度,每项具体工作均明确了责任领导、责任单位和责任人,要求全中心各科室按照具体工作要求抓好落实,切实促进精神文明建设再上新台阶。
二、加强思想道德建设,干部素质得到进一步提高
(一)抓班子建设。 中心领导班子团结有力,坚持正确的政治方向,始终以科学发展观统揽全中心,带领全中心干部职工以土地储备经营建设为中心,努力工作,大胆创新,积极探索土地储备建设和管理的新办法、新途径,出色完成全中心各项工作任务。班子成员之间互相交心通气,在工作中,目标统一、分工协作、顾全大局,发扬艰苦奋斗、淡薄名利、无私奉献的精神。注重发挥表率作用,树立公仆形象,班子成员做到事事带头,坚持党风廉政建设责任制,做廉洁自律的表率,形成了创造力强、凝聚力强、战斗力强、号召力强、真正做到了求真务实的坚强班子。
(二)抓廉政建设。我中心始终把党风廉政建设和反腐败工作作为一件大事来抓。根据市委、政府的工作部署,制定了党风廉政建设和反腐败工作任务责任分解和考核办法,将责任层层落实到部门和个人。在落实科学发展观的基础上,更强调依法行政、依法服务。通过学习各类法律法规,增强依法行政的意识和能力。在水务执法工作中,坚决做到公平、公正、公开,杜绝了“吃、拿、卡、要”行为,受到树立了水务执法人员的新形象。
(二)抓制度建设。制度建设是搞好各项工作的重要保证。为此。在精神文明建设工作中,我中心把制度建设作为一项重要工作来抓。根据工作需要完善了学习制度、考勤及请销假制度、车辆管理制度、财务管理制度等;狠抓制度的贯彻落实,首先要求各科所要定期组织学习,对制度落实情况,定期或不定期进行检查,严格按制度办事,纠正一些不规范行为。
三、队伍建设坚持以人为本
在加强干部队伍建设工作中,我中心始终把提高人的素质作为根本任务,放在十分重要的位置上,并提出了把队伍建设与“创先争优”活动相结合、与行风建设相结合、与为民办实事相结合。中心领导班子在抓好自身建设的同时,狠抓全中心干部队伍建设。为了提高全中心干部职工综合素质和服务水平,提出了“抓大强新”的发展理念,坚持每周一学习制度,学习市委、政府有关文件、总结上周、安排本周工作,结合党风廉政建设和行风评议工作,进一步转变工作作风,切实提高服务水平,积极为我市土地储备事业作出贡献。
四、努力创造优美环境
机关实行了卫生管理责任制,办公楼指定了专人为卫生责任人。坚持每周一大扫、每日一小扫,保持室内整洁,做到勤打扫、常保洁。较好地落实了门前三包,无乱贴乱画现象;并对中心储备土地、安置房工地进行绿化、美化,营造了良好的市民生活环境和城市发展环境。
在今后的工作中,我中心将深入推进精神文明建设进程,狠抓各项工作的落实,坚持两个文明一起抓,为创建都江堰市文明单位标兵,推进我市田园化城市建设进程,为土地储备中心事业健康发展不断努力。
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年终工作总结,不仅仅是为了应付领导或者公司而做,我们辛辛苦苦一整年,也应该全面的给自己的工作做一个总结。
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