人力资源分为哪几大模块?

 我来答
丁众洲
2011-12-01
知道答主
回答量:20
采纳率:0%
帮助的人:3.2万
展开全部
六块,人力资源规划、招聘配置、培训开发、绩效管理、薪酬管理、员工关系
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
百度网友0795864
2015-09-14 · TA获得超过820个赞
知道答主
回答量:121
采纳率:0%
帮助的人:42.1万
展开全部
6大模块”培训“”人力规划“、”绩效“、”薪酬“、”员工关系“、”招聘与配置“
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
秒懂百科官方
高粉答主

2020-11-13 · 繁杂信息太多,你要学会辨别
知道小有建树答主
回答量:6万
采纳率:93%
帮助的人:3271万
展开全部
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
匿名用户
2011-12-01
展开全部
看按照什么划分,其实你想分几个就几个模块。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
放开我的手7
2011-12-01 · TA获得超过483个赞
知道答主
回答量:140
采纳率:0%
帮助的人:32万
展开全部
我是国家职业资格培训中心的! 我这边培训是免费的,考试可以包过, 有需要可以和本人联系!!
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式