宁波金田铜业这个企业怎么样啊?我拿到offer了,我应该选这个企业吗?
19个回答
2019-11-09
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作为过来人,提醒一下后面的人,金田铜业整体氛围是我待过的几家公司中是最差的,体现在以下方面:1、较多比较自私、傲慢的同事、领导,且很多都是在公司任职超过8年以上的。你可以脑补一下10年前你去机关、政府办事时,里边的人那种待人的态度。 这些人以公司老人自居,你要是有个啥事去找他们办,那就等着吧,推诿、搪塞、怼人.......你自己想象一下吧。 本人刚开始业比较诧异,为何一家公司的,就不能好好说话,相互进步呢?后来分析发现,公司氛围差并非一朝一夕而成,是经过了几年十几年累积的,甚至有的人刚进去是白色的,待久了也成了屎黄色。 2、很多中高层溜须拍马的功夫了得,对于权力的欲望十分大,面对上级跪舔,面对下级打压,场面话一套套,要他们办点实事的话,你或许就等到年后吧........对此现象,本人也不是没在其他大企业待过,但是此种等级的行事风格确实只有在官场见过,金田作为民企,风格却那么雷同,实属不解! :《
当然,公司中确实也有几个好的同事,但是确实少,如果你想进去好好提升下自己的专业能力,想去交一些良师益友,想在一家企业谋求好的发展,请谨慎考虑之; 换言之,如果你有从政打算,可以进去“锻炼”一下,或许你会有意外的收获......... 朋友,祝你好运!!
当然,公司中确实也有几个好的同事,但是确实少,如果你想进去好好提升下自己的专业能力,想去交一些良师益友,想在一家企业谋求好的发展,请谨慎考虑之; 换言之,如果你有从政打算,可以进去“锻炼”一下,或许你会有意外的收获......... 朋友,祝你好运!!
杭州众鑫
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不怎么样,对这家公司印象很差。
之前被邀请去面试,在接待室等了快2个小时,期间门口站了4-5个“西服”HR,水都没有给你倒一杯,也没有人上来告诉你为什么要一等再等,连一句“不好意思,让你久等了”都没有,气愤的转身离开。我起了个大早,坐车、转车快2个小时,50-60公里路程,虽然面试的只是职能主管岗位,虽然你500强,但是也不至于这么怠慢我吧?
“西服”HR看起来职业,单位看起来气派,又怎样呢?
即使你是500强排名第一,你也不能这么待人,何况你不是。
太不人性化了,太没有同理心了。
之前被邀请去面试,在接待室等了快2个小时,期间门口站了4-5个“西服”HR,水都没有给你倒一杯,也没有人上来告诉你为什么要一等再等,连一句“不好意思,让你久等了”都没有,气愤的转身离开。我起了个大早,坐车、转车快2个小时,50-60公里路程,虽然面试的只是职能主管岗位,虽然你500强,但是也不至于这么怠慢我吧?
“西服”HR看起来职业,单位看起来气派,又怎样呢?
即使你是500强排名第一,你也不能这么待人,何况你不是。
太不人性化了,太没有同理心了。
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2011-12-09
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其实办公室舒服也是表面上的,我觉得年经人最重要的是学习而不是安逸(富二代官二代也不会去这)。楼主所说的公司我还是知道一些的:一个资源型的企业,靠着行业的优势国家的扶持才走到今天,我觉得这个单位不适合有求知欲望和有进取心的年轻人;另外工资涨幅也不大,企业具有明显的国企风格,论资排辈的现象十分严重。话已到此,楼主珍重。
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这个单位常年来我们学校招,我们大上界师兄去那,刚开始说待遇还不错,让我们做师弟的有一度想去的想法。但是今年签工作的时候一打听发现根本就不是那么回事,师兄工作两年待遇根本没有当初招聘承诺的那么好,天天在单位无所事事,人都待倦了,没有什么奋斗目标,看不到任何晋升希望。楼主如果想平平淡淡,靠混年头评职称晋升的话,可以考虑,毕竟六十岁之前应该能弄个助工什么的。
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如果有更好的选择建议不要去,因为工作环境太压抑,缺乏包容,上下班时间无限延长,领导工作个人独断,整个环境和氛围远不如小企业带给你的积极向上和欣欣向荣,甚至到了因为领导不顺眼随便找个理由就让你卷铺盖走人!更不要轻信hr的鬼话,工资也没有你想的多,因为说的和实际完全不一样!
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