办公室怎样与同事更好的相处?

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夜猫客
2011-12-26 · TA获得超过607个赞
知道小有建树答主
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与人相处是一门技术,不管是生活平时还是在办公室。
首先要做到的就是带人真诚,只有让人感觉到你的善意才能和同事和平相处。
接着就是礼让,礼让不是懦弱,而是为了让你在新公司站住脚,看你的问题不难猜出你是刚刚到一个新公司。你只有通过礼让让人觉的你是个文质彬彬的人,是个有礼貌的人,这样才能更快博得同事们的认同,让你加入他们的团体(当然要提下关于一些原则性的问题是不能礼让,要是这个都礼让了先是自己很难做其次就是会被一些人得寸进尺)。
在不触犯自己的利益情况下,同时时不会对自己造成影响的情况下可以对身边的同事做出帮助。
比如你在自己工作做好的情况下,又没事干,刚刚好身边的同事又忙不开,你可以问他是否需要帮助。这么做绝对不会对你造成危害。你可以在帮助他的同时和他拉近距离,要是老板知道了就也会觉得招你进公司是对的,不仅能干还有上进心。在博得同事们的好感下又可以讨老板欢心。
希望你能在新的公司和同事们相处愉快。
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2012-01-05 · TA获得超过5.5万个赞
知道大有可为答主
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事成于和睦,力生于团结。在日常工作生活中,我们每个人都不是一个孤立的个体,这就要求我们在工作生活中要处理好人际关系问题。尤其作为一名新人来说,更是要妥善处理好人际关系,以促进工作更好的开展。
作为一名公务人员我首先要做到主动性和适应性。新进入机关单位,面临的工作内容和工作环境都是新的,这就要求我学会主动适应,改变自己身上的缺点和不足,提升自身的业务素质来适应工作要求。俗话说“弱者坐等机会、强者把握机会、智者创造机会”,在工作中我也要充分发挥自己的主观能动性,主动向老同志学习,因为老同志都有着丰富的工作经验,这对于我尽快了解工作流程和熟悉业务内容有重要作用。同时我在做好本职工作的同时,也会主动帮助同事,主动承担重活、累活。
其次我会做好与领导、同事和群众的沟通工作。沟通是处理好人际关系的润滑剂和助推器。在工作生活中,我将始终保持谦逊的态度,对领导多请示、多汇报,以确保能正确领会领导意见,把工作做实做好;对同事多交流、多沟通,倾听同事对我工作的评价,以不断改善自我,提高业务水平;对群众则要多倾听、多了解,真正倾听民意,了解群众疾苦,为群众解决实际困难。
再次要在工作中做好协调配合工作。一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。在工作中,每一项工作的顺利开展都离不开同事之间的配合和协调,作为一名新人,我会努力做好配合工作,按照工作分工,恪尽职守,尽职尽责。当然,为促进工作更加有效、高质的进行,我也会积极出谋划策,为推进工作的开展建言献策。
最后在实际工作中,我们难免也会遇到一些难题,我将会坚持原则性和灵活性相统一的原则来处理。对于违反法律法规,损害国家、单位和群众利益的事情坚决不做。
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