Question

考勤是指纹打卡，员工请了几天事假，有请假单，回来上班后需不需要销假？销假什么意义？是告知人事部哪天

考勤是指纹打卡，员工请了几天事假，有请假单，回来上班后需不需要销假？销假什么意义？是告知人事部哪天来上班了吗？那指纹打卡又意义何在？

Answer 1

指纹打卡是看你日常工作中的迟到早退现象，销假是你可以正常工作的一种体现。总得来说应该是各管各的，不冲突。如果觉得有疑问或是和公司发生争议，最好的方法是先看下公司的规章制度，如果公司公示了。看不到的话就看看合同条约。还是不甘心就可以打劳动仲裁电话去咨询。希望能帮到你

追问

那请假回来之后上下班都打卡。还不能证明出勤了吗？来上班了吗？还必须去人事去写销假单吗？

追答

有的公司讲究这些形式规定，就得按规定来。还有的请假单上没有写明销假日期。比如你从本月1号到3号请假，请假单上应该体现出请假开始日期和请假结束日期。也就是一号请假三号自动销假。但是公司不一样要求也不一样。所以就需要求组劳动仲裁给予评判了。不知道现在劳动仲裁管的严不严，最开始的时候出现争议只要你有合适证据，即便是和公司一比一的情况下也会判你赢。当然这过程，作为你你只需要打个电话询问下，并出示相关假条就可以了

追问

到底什么叫销假，销是什么意思？

追答

很抱歉，我不是劳动局的，我没法给你解释了。

Answer 2

指纹打卡是上下班好管理，不能作假。请假需假单、请完假要消假这是管理制度。如果有人请公休假15天只休了5天，那消假后自已还有1O天的公休可用！

追问

这个是提前上班了是要进行消假，到我说的是销假，我还是不懂

追答

那就问人事部吧