哪个高手知道2011年终奖的应纳税所得额和个人所得税怎么算最好有详细的计算公式?2012年1月份怎么扣税?
我知道2011年调整了一下起征点。比如:1、个人的1-4每月工资是4200元。5-12月4000元。年终奖是18000多元。2、个人的1-4月工资是3500元。5-12月...
我知道2011年调整了一下起征点。比如:1、个人的1-4每月工资是4200元。5-12月4000元。年终奖是18000多元。2、个人的1-4月工资是3500元。5-12月是3200元。年总奖是8900元。就是说4月之前是一个工资。5月份又调了一次工资。那么,该怎么计算这两个人的应纳所得税和个人所得税?有没有详细的计算方法?可以直接发邮箱。要直接的。网上的方法都没用,简单点的。
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2011年年终奖个税扣除办法:
1、与年终奖发放月同月发放的工资超过3500元的,以年终奖除以12的商数对照2011年9月后的新个税税率表计算应纳税额。
2、与年终奖发放月同月发放的工资未超过3500元的,用年终奖减去同月发放工资与3500的差额再除以12,用此商数对照新个税税率表计算应纳税额。
例如:某人元月工资3600元,年终奖8000元,那他当月应交工资个税为
(3600-3500)*3%=3元,年终奖应交个税为18000/12*3%=45元,合计48元
某人元月工资2000元,年终奖18000元,年终奖应交个税为18000-(3500-2000)/12*3%=41.25元.
以上办法一年只能用一次,也就是说,奖金按半年发的,一年内只能用一次此办法。
这是陕西宝鸡地税专管人员的回答。希望可以参考
1、与年终奖发放月同月发放的工资超过3500元的,以年终奖除以12的商数对照2011年9月后的新个税税率表计算应纳税额。
2、与年终奖发放月同月发放的工资未超过3500元的,用年终奖减去同月发放工资与3500的差额再除以12,用此商数对照新个税税率表计算应纳税额。
例如:某人元月工资3600元,年终奖8000元,那他当月应交工资个税为
(3600-3500)*3%=3元,年终奖应交个税为18000/12*3%=45元,合计48元
某人元月工资2000元,年终奖18000元,年终奖应交个税为18000-(3500-2000)/12*3%=41.25元.
以上办法一年只能用一次,也就是说,奖金按半年发的,一年内只能用一次此办法。
这是陕西宝鸡地税专管人员的回答。希望可以参考
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年终奖计税只跟年终奖数额和12月份工资有关,至于之前是否调薪等,是无须理会的,建议用以下公式:=IF((A+B)<3500,0,(A-MAX(0,3500-B))*CHOOSE(MATCH(TRUE,(A-MAX(0,3500-B))/12>{80000,55000,35000,9000,4500,1500,0},),45%,35%,30%,25%,20%,10%,3%)-CHOOSE(MATCH(TRUE,(A-MAX(0,3500-B))/12>{80000,55000,35000,9000,4500,1500,0},),13505,5505,2755,1005,555,105,0))
A=年终奖数额,B=12月份应发工资
A=年终奖数额,B=12月份应发工资
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