Question

住房公积金的缴款比例可以被任意改动么？

我去年年初刚到一家公司，当时签订的劳动合同上只写了基本工资1900，当时说的这个只是缴纳各种社保以及公积金等的基本工资，其他的并不算，人事的说这个是自己按照这个，然后每个月扣除190元，之后我一直没有关注，签订的合同是两年。
之后我一直没关注，直到上个月我才注意到我的工资条的一栏上公积金扣款变成了140元，然后我再想起来查看，才发现我从下半年开始就每个月都被扣了140元。
我去找人事的，他们说是公司内部调整，所以将我的扣除减少了，但是没有任何人和我事先说明，我想知道这样是合理的么？

Answer 1

　　住房公积金的缴款比例不可以被任意改动。

　　自2015年7月1日起，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。

　　(一)自2015年7月1日起，各住房公积金缴存单位(以下简称单位)应当调整并执行调整后的住房公积金缴存基数(以下简称缴存基数)，缴存基数为2014年度职工个人月平均工资总额。

　　(二)调整后的缴存基数以职工月平均工资总额未超过限额的，以实际月平均工资总额作为缴存基数;超过限额的，以该限额作为缴存基数。

　　(三)自2015年7月1日起，单位可以根据自身实际情况调整一次住房公积金缴存比例。

　　(四)调整后的缴存基数和缴存比例执行期限为2015年7月1日至2016年6月30日;2015年7月1日至调整当月之间少缴部分的住房公积金，单位在调整后应予以补缴。

Answer 2

现在住房公积金的比例为12% ，低于12%的需上调。
你的基本工资1900按照这个比例的话来看没调之前就不够12% ，所以说这个就不符合规定的。

追问

麻烦问下我从网上看说各个地方的标准是不一样的，是这样的么？

追答

我这个是国家的标准，但每个地方的经济不一定能达到这个标准，所以不同的城市也是不一样的。你具体在参照一下你所在的城市的住房公积金的政策是多少比例。

Answer 3

不可以，须按照公司规定统一缴纳。

Answer 4

住房公积金缴纳比例

Answer 5

国家规定的都是12%，如果没有到，那说明就是有问题的。