《都挺好》苏明哲为什么会被开除,条件那么好,美国程序员不好找工作吗?
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首先第一个原因就是情商低:最明显的一个地方就是,把自个爸妈不想帮忙带孩子就撒谎有耳疾的事情和媳妇说了,这不明显把婆媳关系往坏了搞么。程序员虽然一直在敲代码和电脑打交道,但与项目组内的同时也要处好,与产品经理更要沟通好,如果你技术够硬,什么都能自己来,不屑于产品经理,公司把你供起来当宝可以。但如果要带团队,没有情商连产品经理与程序员的关系都处理不好,那还能做好工作呢?
第二个原因是所有程序员都会面临的问题:持续的学习能力,编程的更新速度太快,其它类型的工作可能五年更新一次,但敲代码可能2年就要更新一次。这也是为什么会出现“敲代码就是吃青春饭的言论”,这一行太需要需要不断的学习新知识新内容了,就像Python已经超越java成为第一编程语言一样。如果一直守着以前的东西不去学习,被淘汰是早晚的事情。
苏明哲已经在程序员的岗位上干了十年,但出去的时候还是靠高学历,经验却没有太突出,可能是一个经验用了十年吧,更像是吃年资的公司,但是在美国,吃年资显然不好混。在更多年轻选手的条件下,苏明哲并没有太多的优势。
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公司效益不好,要裁员吧,本来打算和领导去打好关系的,怎料苏母这时候去世了,明哲就把已经约好的领导晾在一边,回国奔丧了!看来,美国的国情也和中国差不多啊,也需要人情世故,和领导搞好关系,才能逃脱被裁的命运啊!也怪他命不好,关键时刻,没给领导送礼不说,还放领导鸽子,而且领导还没办法理解他回国奔丧的事情!后面找工作,到处碰壁,这也证明他可能能力也不咋的!
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