我家小孩江西理工大学应届毕业生想找工作怎这么难呀,都要有工作经验才要,我们不知该怎么面对,
1个回答
展开全部
这个问题其实很正常的,我也是刚毕业不久的。毕业于211大学,依然找工作面对那些只想找有工作经验的。这是一个矛盾体,因为想找有经验的员工的公司是考虑如何解决培养成本。大公司才能经受的住培养应届毕业生的压力,所以,找工作最好去面试大公司。
还有一种解决办法就是找一份不需要培养就可以工作的公司,也就是工资会相对低。甚至你可以让自己的孩子考虑一下相关专业。第一份工作很重要,决定着后面的兴趣发展。管培生是很多大公司为了储存干部作出的招聘计划,可以考虑一下,多数是招收应届毕业生。
对工作单位要求只能相对降低了,因为在学校外面的面试,基本都是为了招熟练技工的公司。对于应届生虽然不喜欢,但是,他们还是会选择较低的工资选用。所以,开始工作就不要奢望高薪水。当然,有高薪水的工作固然是好事。
毕竟找工作不是一厢情愿,需要双方愿意。其实不是所有都必须要有工作经验,而是他们希望有,你们也可以投简历试一试。
还有一种解决办法就是找一份不需要培养就可以工作的公司,也就是工资会相对低。甚至你可以让自己的孩子考虑一下相关专业。第一份工作很重要,决定着后面的兴趣发展。管培生是很多大公司为了储存干部作出的招聘计划,可以考虑一下,多数是招收应届毕业生。
对工作单位要求只能相对降低了,因为在学校外面的面试,基本都是为了招熟练技工的公司。对于应届生虽然不喜欢,但是,他们还是会选择较低的工资选用。所以,开始工作就不要奢望高薪水。当然,有高薪水的工作固然是好事。
毕竟找工作不是一厢情愿,需要双方愿意。其实不是所有都必须要有工作经验,而是他们希望有,你们也可以投简历试一试。
推荐律师服务:
若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询