如果被开除了还能拿到工资吗
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法律分析:能,工资是劳动者劳动所得,用人单位不得随意扣除或者拖欠,无论是否开除劳动者,用人单位都应及时足额支付劳动者工资,除非劳动者给用人单位造成了一定损失,用人单位可以要求劳动者赔偿,但是也不能扣除劳动者全部工资。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
《工资支付暂行规定》 第十六条 因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的,用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿,可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准,则按最低工资标准支付。
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