怎样和自己的同事处理好关系?
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同事是与我们每天一起工作的人,相处是否融洽直接关系到自己的工作、事业的进步与发展。同事之间关系融洽、和谐,会让人感到心情愉快,更利于工作事业的发展,相反,同事关系紧张,勾心斗角,经常发生磨擦,就会影响正常的工作,对事业的发展很不利。那么同事之间怎样相处比较恰当呢?有几点需要注意以下。
少说话,话太多不好,不私下议论同事,不抱怨,尤其是不要议论公司的事,话多语失。然后不要老觉得吃亏,平时吃点小亏也属正常,不必在意。无论做什么事,或多或少会对自己有帮助的,学会换位思考。
有的时候有些事,忍一忍退一步,给别人一个台阶,也等于给了自己一个台阶,同事之间就什么事都没有了。其实有很多同事是不适合成为朋友的,我觉的就是尽量别说话,见了面寒暄两句就好了,更不要开玩笑,也许你的玩笑没什么,可是却无意间对别人造成伤害。这样的同事保持一定的距离,才是最好的。
对自己要求要严格,力所能及举手之劳的事经常做,整个工作环境都会愉快。处事三思而后行,推己及人。学会尊重关心对方,学会正确处理冲突,哪怕别人有缺点,人非圣贤孰能无过,只要不是原则性的问题,我们就要学会宽容和理解他人。
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1、多参加公司组织的活动。
很多公司会举办各种各样的活动,借此来增加员工之间的联系,增强团队能力。其实这种活动对于性格内向,不知道怎么跟别人相处的人来说是非常好的机会。因为人在这种集体性的活动中,很容易进入一种氛围,而且会比平时表现的更加活跃。
这是锻炼自己人际能力的好机会,也是让同事们认识自己的好机会。所以如果有这种公司活动,一定要去参与,不要因为害怕紧张就拒绝去哦。
2、多打招呼。
想要处理好和同事的关系,多打打招呼是很有效的。平时遇到了一些常常要接触的同事,要主动问好打打招呼,这样可以让别人觉得你友善也有礼貌。在你开口打招呼之后,可能也会觉得和别人交流不是一件很困难的事情。你对别人热情了,别人对你的态度也会很好。所以遇到同事,就问声好吧!
3、不要太突出个性。
有个性对于年轻人来说是件好事情,但在公司的环境中,千万不要太突出自己的个性,去做一个和别人格格不入的人。公司是个集体环境,如果你显得太特立独行,太有自己的想法,老是和大多数人的意见和看法不同,那么肯定会很难去和别人相处。
要适当的圆润些,才能好好在集体中发展。其实和同事相处并没有那么可怕,大家都是在同一家公司工作的,都不会想把关系弄的不好,平和的去对待同事,就能好好相处。
很多公司会举办各种各样的活动,借此来增加员工之间的联系,增强团队能力。其实这种活动对于性格内向,不知道怎么跟别人相处的人来说是非常好的机会。因为人在这种集体性的活动中,很容易进入一种氛围,而且会比平时表现的更加活跃。
这是锻炼自己人际能力的好机会,也是让同事们认识自己的好机会。所以如果有这种公司活动,一定要去参与,不要因为害怕紧张就拒绝去哦。
2、多打招呼。
想要处理好和同事的关系,多打打招呼是很有效的。平时遇到了一些常常要接触的同事,要主动问好打打招呼,这样可以让别人觉得你友善也有礼貌。在你开口打招呼之后,可能也会觉得和别人交流不是一件很困难的事情。你对别人热情了,别人对你的态度也会很好。所以遇到同事,就问声好吧!
3、不要太突出个性。
有个性对于年轻人来说是件好事情,但在公司的环境中,千万不要太突出自己的个性,去做一个和别人格格不入的人。公司是个集体环境,如果你显得太特立独行,太有自己的想法,老是和大多数人的意见和看法不同,那么肯定会很难去和别人相处。
要适当的圆润些,才能好好在集体中发展。其实和同事相处并没有那么可怕,大家都是在同一家公司工作的,都不会想把关系弄的不好,平和的去对待同事,就能好好相处。
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