通过中国移动的校园招聘进入的员工是正式在编的吗
我是通过移动官网的招聘方式即网申、几轮面试下来的校园招聘请问这样的校园招聘进去移动后是正式在编制的正式工吗还有什么A类B类C类是什么意思呢移动提供住宿和饭堂吗...
我是通过移动官网的招聘方式即网申、几轮面试下来的校园招聘 请问这样的校园招聘进去移动后 是正式在编制的正式工吗 还有什么A类B类C类是什么意思呢 移动提供住宿和饭堂吗
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5个回答
推荐于2017-09-22
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一般来说,校园招聘的都会签约成为正式工的,知识转正的过程有些复杂有些简单。有些是要看个人能力,有些是看学校的。
至于ABC分类的情况,我了解的大致如下:
所谓A类工 是指2003年以前就在移动公司工作的正式员工,他们大多数为原来电信分家时老电信的人,也包括此前各地省公司正式招聘的。(因为2003年以前属于创业期)
所谓B类工 是指2003年以后各地省公司统一招聘的员工。他们享受与A类工相当的待遇,一年临时职级后本科定6职级,研究生定7职级。
所谓C类工 是指各地市分公司根据业务需要,经省公司批准后招聘的编外人员,跟第3方签订劳务派遣合同。网络维护类学历普遍要求2本以上,营业员普遍要求大专以上。也需要经过严格的笔试、面试。一般营业员是0岗分级待遇,第一年执行1职级的80%,网络维护类一般定4-5职级,但是要执行几年的下延职级,也就是2-4职级(根据地市领导不同,所定职级不同)
另外,移动公司每个省的待遇都是不同的!同一个省份内的地市也会根据用户数量、经营业绩等分为A类、B类、C类以及最小地市(每个省份分的级别可能会有差别),不同级别的地市,即使你们都是同等职级,待遇也是不同的!
C类型劳务派遣的薪资曲线与与A、B类员工是一样的,只是起点定的职级太低,导致工资普遍不高。过节费也没太大差别,差别大的主要是公积金、年终奖及各类补贴(有些补贴C类没有)等!
至于ABC分类的情况,我了解的大致如下:
所谓A类工 是指2003年以前就在移动公司工作的正式员工,他们大多数为原来电信分家时老电信的人,也包括此前各地省公司正式招聘的。(因为2003年以前属于创业期)
所谓B类工 是指2003年以后各地省公司统一招聘的员工。他们享受与A类工相当的待遇,一年临时职级后本科定6职级,研究生定7职级。
所谓C类工 是指各地市分公司根据业务需要,经省公司批准后招聘的编外人员,跟第3方签订劳务派遣合同。网络维护类学历普遍要求2本以上,营业员普遍要求大专以上。也需要经过严格的笔试、面试。一般营业员是0岗分级待遇,第一年执行1职级的80%,网络维护类一般定4-5职级,但是要执行几年的下延职级,也就是2-4职级(根据地市领导不同,所定职级不同)
另外,移动公司每个省的待遇都是不同的!同一个省份内的地市也会根据用户数量、经营业绩等分为A类、B类、C类以及最小地市(每个省份分的级别可能会有差别),不同级别的地市,即使你们都是同等职级,待遇也是不同的!
C类型劳务派遣的薪资曲线与与A、B类员工是一样的,只是起点定的职级太低,导致工资普遍不高。过节费也没太大差别,差别大的主要是公积金、年终奖及各类补贴(有些补贴C类没有)等!
2012-02-14
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内部人员透露,校园招聘进的不是正式员工,是聘用工,也就是B类。人家浙大毕业生都有在做营业员的。。。
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不是
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