劳动法有关于假期工的规定吗
我是1月20号在某餐饮单位做的寒假工,我在过年期间都一直在工作,可单位既没有三倍工资,也没有带薪休假三天,请问这合法吗?我可以投诉该公司吗...
我是1月20号在某餐饮单位做的寒假工,我在过年期间都一直在工作,可单位既没有三倍工资,也没有带薪休假三天,请问这合法吗?我可以投诉该公司吗
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8个回答
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劳动法没有假期工的说法,如果你不是学生,可以向劳动部门投诉。
追问
那什么法律有关于假期工的规定呢?我是学生,可事先说好了是假期工的
追答
假期工就不是个法律术语,当然也谈不上有关的法律规定。如果你是学生,则不受劳动法的保护。
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2012-02-03
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不合法,如果你属于劳动主体,可以申请劳动仲裁或到劳动监察大队投诉。
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我是假期工,高中毕业了,满18岁了,去打工,然后中途向老板辞职,老板等人招上才放人走,但是当面对他说了不想干了,那么请问干活的这几天工资能要上吗
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