Question

主动辞职有补偿金吗

Answer 1

一、员工主动辞工有以下几种情况，公司是需要赔偿的。1、公司有违背两方劳动合同的过失做法，对员工导致伤害，（例如：公司在员工入职一月之后仍不出员工解决社保关系的，员工有权提议辞工并要求公司支付赔偿）2、公司和员工商量一致，员工主动提议辞工的，公司也应当支付应该支付的赔偿金。3、员工因为在公司工作经过中导致个人伤害（例如工伤）不得不辞工，公司需要支付赔偿金及相关花费。二、员工自动辞工，公司在以下情况下不需支付赔偿金。1、公司不能评过失做法，员工个人员工提议辞工，公司无需支付员工赔偿金。2、员工到达退休年纪，员工提议辞工，公司不需支付赔偿金。