投完简历,大部分人都少做了哪件事?
1、岗位不明确
自己一开始求职时,真的不知道能干什么工作,再加上创业失败,也没有心情去思考这个问题,就要没有目标岗位的找工作,有一次去一个现场招聘会,一个企业的HR突然问我“你需要找一个什么样的岗位”时,自己瞬间意识到自己的问题所在了。
于是我回去就开始思考,从自己大学毕业第一份工作开始回忆,发现自己所有的岗位都是销售类型的岗位,而且自己创业时所负责的主要工作也是有关销售模块的工作,所以我就开始寻找销售管理工作方向的。
2、简历没有针对性
当我确认了销售岗位类型的工作时,就开始审视自己的简历,发现自己书写的简历与销售岗位匹配度非常低,甚至有些只有职责没有业绩于是我就到招聘网站上收集10个销售岗位的招聘信息,注意这10个信息一定要是比较大的公司或者行业内排名靠前的公司,这样我们就可以对照岗位描述中的信息去对应自己能匹配的信息了,比如销售岗位要求需要有抗压能力,看看自己以往的工作经历中有哪些经验可以提现,业绩良好就要看自己以往销售实现了怎样的销售业绩、开发多少客户、怎样维护客户的、销售渠道怎么开发的等等。
所以,我就有针对性的修改自己的简历,尽量往销售靠拢,这样自己的简历与岗位匹配度就非常好了,很容易被HR选中通知面试的。
3、投递方式
自己一开始是没有心情一个一个看每条招聘信息的,于是就用招聘网站上的一键投递功能,一点击就全部投递了。
别说,中间真的有电话邀请面试的,可是自己完全不知道对方公司是做什么的,招聘什么样的销售岗位,办公地点更不知道了,于是自己只能绞尽脑汁的向对方索要面试地点,还不能直接要?更可怕的是有些公司来电话直接就电话面试了,自己完全不了解的情况下都是懵的,结果就可想而知了。
所以简历千万不要海投,意义真的不大。
简历最佳投递时间要知道,我们把简历投递到相对应得公司邮箱或HR邮箱,当HR打开邮箱时首先看到的是最晚投递的简历,筛选简历也是从最近时间开始的,所以简历投递的太早可能就不会被看的,因为一旦候选人人数差不多了,其他简历可能就不会看了,因此简历投递时间很重要的。
自己千万不要在周末投递,特别是周六和周日的白天,这时投递简历的太早了,最近时间其实是周日晚上10点以后或者周一早上8:30之前,只要能赶在HR正式上班前投递就可以。
还有就是不要赶在HR下班之前投递,通常这时大家都准备下班了,筛选简历更不会进行的。所以如果自己在周二到周五投递简历时,最好能选在中午10点前后投递,因为这时有了一上午的等待时间,下午筛选简历的可能性就会很大的,甚至根据自己的实际情况可以推到下午1点左右都是可以的。
心理调整今年找工作非常难,长时间找不到工作更是鸭梨三大啊,这时就会很焦虑不安,如果自己静不下来的话,情况就会很糟糕的。所以我们一定要采取行动。当时我是这么做的。
1、自己每天都运动。
运动是一项非常好的减压方式的,当自己因为找工作的原因压力很大时,不妨出去跑跑步或者快走,都是可以有效缓解压力的。
因为我长时间的坚持运动减压,再次走入职场也有很多挑战,所以现在还一直坚持运动。
2、找好朋友聊聊。
这一点很重要的,一定不要自己单独一个人去思考问题,我们要善于从朋友那里听取建议,和他说说自己目前的情况,看看他有什么好的建议或想法。
同时也可以和朋友一起去大吃一顿,喝点小酒,谈谈心,也是可以起到缓解作用的。
3、自己要对找工作抱平常心态。据有关权威统计,想要找到一份优秀的工作一般都需要2到3月的时间。所以自己也要规划自己的时间安排,切勿着急。
总之,我就是通过以上的方式找到工作的,而且我是有了将近一年的时间。经验仅供参考,希望能帮助到你。
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