达到退休年龄时，社保未缴满15年怎么办？
今天来给大家解答一下为什么达到退休年龄是，社保未缴满15年怎么办？到了退休年龄，缴费还不到15年，怎么处理退休呢？到了退休年龄，缴费还不到15周年，显然没有退休条件。退休需要同时具备两个条件。第一个条件是达到退休年龄。那么第二个条件是累计缴费年限应该是15周年。那么很明显，如果累计缴费年限不到15周年，就不能直接退休。
在这种情况下，只能推迟退休。也就是说，只有在自己累计缴费年限达到15周年时才能处理退休，推迟退休后选择每年缴纳，如果自己累计缴费年限满足15年要求，就可以正常处理退休养老金待遇。所以要退休就要具备这样的条件。自己达到退休年龄，但累计缴费年限不到15周年，主要是因为。自己建立基本养老保险关系的年龄相对较晚。据说，建立养老保险的人如果超过45岁，就不能直接处理退休，因为很明显，自己在60岁之前不能满足15年的累计缴费年限。
在退休年龄15年前，即45岁之前，女性必须至少在40岁之前建立自己的养老保险缴费，才能享受基本养老金待遇。可以根据退休年龄退休。所以很多人没有及时建立自己的养老保险账户，所以累计缴费年限最终不能满足15年的要求，就不能直接退休。但是延期退休后，我们五年后延期。如果累计缴费年限仍达不到15周年条件，则允许一次性完成社会保障补充待遇，直接处理退休，享受养老金待遇。因此，一般男性最晚退休年龄不超过65岁。
女性的正常退休年龄是55岁，因此，如果自己延迟5年，到了60岁，最迟可以退休，享受基本养老金待遇。所以说，由于自己退休前累计缴费年限不到15周年，很明显不能退休，所以只能推迟退休。从这里也可以看出，如果自己的累计缴费年限延迟，就要延期退休，所以要在退休前15年建立社会保障账户。那么可以按照正常的退休年龄退休。声明：本文部分图片来源于网络，标注来源的数据及相关资料均为引用。原创版权所有，转载请注明来源及作者。
达到法定退休年龄缴费不满15年的,可以有以下三种选择
1、达到法定退休年龄时累计缴费不足15年的，可以缴费至满15年，按月领取基本养老金。其中《社会保险法》实施前参保缴费的,可以申请延续向后缴费,延后连续缴费5年仍不足15年的,可以按规定一次性缴费(趸缴)至满15年按月领取养老金（具体情况具体分析，以自己实际情况为准）。
2、可以向城乡居民养老保险待遇领取地社保机构申请办理从城镇职工养老保险转入城乡居民养老保险（两种养老金的计算公式不同，同等账户余额的情况下，职工的养老金高得多）。
3、可以向社保经办机构申请办理一次性结算。
