Question

在公司，有人当众羞辱你，你该怎么办？

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Answer 1

如果是同事无缘无故骂你，谁骂你就骂回去，谁打你了就打回去。必须有脾气会生气。会生气也是一种职场能力。对好人就好好对待，对烂人就怼他。有些人心胸狭窄，别人提醒他，他觉得是针对他。这是性格也不好改。心理学说被迫害的心理。工作要继续正常工作，还说话要说话，不能影响工作。总之人有各种性格，你也不能让所有人都喜欢你，心胸一定要开朗。祝工作顺利。

如果是领导，君子报仇十年不晚，化愤怒为动力，我曾经被班长欺负，我成了他的领导主管，我被科长欺负，我成了科长，我被部长欺负，我成了部长，每一次我都想报复，但是当我是他们领导心也放开了，由于他不仁，都被别人干掉了，领导欺负你，要么忍，要么滚，要么当他领导报当年之仇，打不出结果来的

区分是工作问题还是人身攻击，如果是工作问题失误或者方式方法没有对方好，那就吧别人的技术拿过来，不要上情绪，这种是好解决的。如果是人身攻击，那就还击回去，职场中平级不存在一方羞辱另一方的权利，所以被羞辱也不用忍着。

职场有种理论叫作仙人掌理论，顾名思义就是浑身是刺，别人不敢招惹。在工作中，每个单位都有几个比较彪悍的员工，让领导同事不敢招惹，时不时还能沾点小便宜什么的。这种人就是仙人掌，不管是否受欢迎，是否合群，这种人没人敢惹是事实。

所有的职场人都应该有几根刺，必要的时候露出来。不是说惹是生非，但是自己的权益必须捍卫，欺软怕硬，是人类社会一直都有的丛林法则，勇敢捍卫自己的尊严和权利吧，现实社会真的就是这样，你强所有人都怕你，你弱所有人都欺负你。

Answer 2

我会骂回去，而且我也会找出证据来证明自己，我是不会让自己被别人欺负的。

Answer 3

我会立刻辞职，因为在这样的公司上班的话，会让自己感觉到非常的难受，甚至可能会让自己变得特别的自卑，也会让自己以后不相信自己。

Answer 4

不会直接辞职，因为我觉得这份工作肯定不适合自己的，如果自己在这个单位继续工作的话，会让自己感觉到特别自卑，甚至不敢抬头看别人。