教师招聘结构化面试:你为什么选择我们学校怎么回答?
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可以回答贵校环境优美,师资雄厚,历史悠久,而且我选的这个专业在贵校也是数一数二的,以后这个专业的发展前景也不错,希望能被录取。
可以结合自己的兴趣+学校的专业声誉和实力+专业老师的实力来回答,也不要夸大其词。如果是改变节奏,你需要提前准备好答案。
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结构化面试的意义
结构化面试能帮助面试官发现应聘者与招聘职位职业行为相关的各种具体表现,在这个过程中面试官可以获得更多有关候选人的职业背景、岗位能力等信息,并且通过这些信息来判断该候选人是否能成功胜任这个职位。
因此,进行科学有效的结构化面试,将帮助企业对应聘者进行更为准确的个人能力评估,降低企业招聘成本、提升员工绩效。
尽管结构化面试也是通过考官与应考者之间的交流来进行的,但从形式到内容上,它都突出了标准化和结构化的特点,比如,结构化面试要求面试题目对报考相同职位的所有应考者应该相同;面试考官的数量至少在2人。
典型的结构化面试还要求在对拟任职位进行工作分析的基础上编制面试题目。正因为如此,结构化面试的实施过程更为规范,面试结果也更为客观、公平、有效。
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