为什么现在还有很多女性遭受职场性别歧视?
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这两天有个好消息深受广大女性朋友欢欣鼓舞,就是深圳人社局日前表示,女性员工患有重度痛经症,经医院确诊后经期可适当给予一至两天的休假。看到这个消息,很多网友表示举措很好,很贴心。
对于女性而言,除了工作、学习中的小烦恼外,每月总有那么几天会感到身体无力、小腹胀痛、困倦疲乏。如果遇到严重点的痛经,又疼又呕又晕疯狂冒冷汗,一天都吃不下东西……深圳这个政策,真的让众多女性员工翘首以盼呢!只是不知道什么时候能落实。
可以看到,我国社会各方面给女性的尊重与关心正在逐步完善,即便还是有一些个别企业歧视女性员工,类似于将怀孕员工辞退、面试时问一些十分露骨的问题等等。
不过整体来看,我国对待女性的态度算是比较不错的了。要知道,国外女性员工遭到职场性别歧视频率、严重度,普遍都要超过我国。像是印度以及中东那些宗教神权国家自不必多说,就连美国那些顶级科技公司,歧视女性的案例也比比皆是。
当然,我们的企业在关心女性方面也有很大不足。可话又说回来,环境对女性再好、给女性再多关心,来自生理的痛苦也无法找别人代替,像痛经这种还是要女孩子们自己承受。
这里想说的是,之前听闻“姨妈神器”,前些天趁双11活动给女票买了一个,还算有些作用,价格也很美丽,只用了169。当然前提是在某东下单,如果是别家平台(比如某猫),大概率是要贵一些了。更关键的是,好像这两天优惠价还继续着呢。
之前看到过有人说,对女性的尊重关注程度,就能反映出这个社会的进步和包容程度。现在想想,说得真是没错,一个没有暴力和性别歧视的国度,可不就是进步且包容的嘛!
对于女性而言,除了工作、学习中的小烦恼外,每月总有那么几天会感到身体无力、小腹胀痛、困倦疲乏。如果遇到严重点的痛经,又疼又呕又晕疯狂冒冷汗,一天都吃不下东西……深圳这个政策,真的让众多女性员工翘首以盼呢!只是不知道什么时候能落实。
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不过整体来看,我国对待女性的态度算是比较不错的了。要知道,国外女性员工遭到职场性别歧视频率、严重度,普遍都要超过我国。像是印度以及中东那些宗教神权国家自不必多说,就连美国那些顶级科技公司,歧视女性的案例也比比皆是。
当然,我们的企业在关心女性方面也有很大不足。可话又说回来,环境对女性再好、给女性再多关心,来自生理的痛苦也无法找别人代替,像痛经这种还是要女孩子们自己承受。
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