公务员这份工作怎么样?
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公务员的好处:
1、工作稳定:公务员时国家公职人员,和普通的私企员工不一样,只要没有犯什么大错误是不会被辞退的,也没有丛盯巧什么现在所说的中年焦虑的说法,担心自己中年失业。
2、待遇稳定:公务员的工资是国家财政发放,所以每月的工资是可以定时拿到手的,没有拖欠工资的说法,同时公务员的收入在每个地方来说,可以达到当地的中上水平,收入也是可以的。
3、工作体面:公务员在现在社会来说,还是一个比较体面的工作,很多长辈都希望自己的孩子可以成为公务员,同时公务员不管是结婚还是教育等方面都是有优势的。
4、养老保证:公务员的养老体系比较完善,除了本身的五险一金,还有公务员医疗补助,退休以后养老金也比较高。
公务员的坏处:
1、部分岗位工作过于饱和:很多基层的公务员是非常忙累的,工作量大,但是工作和收入不成正比。
2、晋升难:公务员因为是一个萝卜一个坑,如果你不是很有才华,或者在工作岗位上做出了很大的贡献,那么晋升是比较难的,可能需要熬很多年才能按资历晋升。
3、收入没有很大的变化:公务员的工资是比较稳定的,没有说像私企一样工资突然涨幅很大,公务员的工资上涨一般则简就是看资历,所以想要在公务员这个岗位上获得较高渗键的收入是很难的。
1、工作稳定:公务员时国家公职人员,和普通的私企员工不一样,只要没有犯什么大错误是不会被辞退的,也没有丛盯巧什么现在所说的中年焦虑的说法,担心自己中年失业。
2、待遇稳定:公务员的工资是国家财政发放,所以每月的工资是可以定时拿到手的,没有拖欠工资的说法,同时公务员的收入在每个地方来说,可以达到当地的中上水平,收入也是可以的。
3、工作体面:公务员在现在社会来说,还是一个比较体面的工作,很多长辈都希望自己的孩子可以成为公务员,同时公务员不管是结婚还是教育等方面都是有优势的。
4、养老保证:公务员的养老体系比较完善,除了本身的五险一金,还有公务员医疗补助,退休以后养老金也比较高。
公务员的坏处:
1、部分岗位工作过于饱和:很多基层的公务员是非常忙累的,工作量大,但是工作和收入不成正比。
2、晋升难:公务员因为是一个萝卜一个坑,如果你不是很有才华,或者在工作岗位上做出了很大的贡献,那么晋升是比较难的,可能需要熬很多年才能按资历晋升。
3、收入没有很大的变化:公务员的工资是比较稳定的,没有说像私企一样工资突然涨幅很大,公务员的工资上涨一般则简就是看资历,所以想要在公务员这个岗位上获得较高渗键的收入是很难的。
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作为年轻人每天重复同样的工作只会厌烦,工作中没有创新、工作没有激情和琐碎事物,或者是不敢创新,久而久之就是当一天和尚敲一天钟,以不变应万变!
当一个人对工作、生活不满意,但又弯者不知道如何走向理想的生活时,这种状态其实是很危险的。
很多的荒唐都会借由这种不满足疯狂蔓延,以星火燎原之势,将一个人最后的理智和尊严吞没。
每个行业都不容易,每一处的人事都复杂,每一份的工作都值得好好去尝试,公务员这份工作也是很有意义的工作,在工作中也会有更多的挑战,比如说涉及到一些新兴事物或者是机构的合并重组,我们就要不断的出自己的舒适区去学习一些新的业务知识和业务技能,我们单位去年还进行了双向选择,有一些同事可能业务能力不够举闹野强,或者是工作积极性不够高就被落选了,这些落选的同志就被分到基层。所以在体制内依然会保有危机感,依然要正喊有一个上进心和时刻保持学习和应变的能力,不然也会面临淘汰的风险。
所以静下心来想一想,没有什么是两全其美的,公务员是如此,其他工作也是这样,想要追求稳定,踏实保障,那么体制内就是不错的选择,如果想要追求挑战,未知的可能那么可以考虑一些体制
当一个人对工作、生活不满意,但又弯者不知道如何走向理想的生活时,这种状态其实是很危险的。
很多的荒唐都会借由这种不满足疯狂蔓延,以星火燎原之势,将一个人最后的理智和尊严吞没。
每个行业都不容易,每一处的人事都复杂,每一份的工作都值得好好去尝试,公务员这份工作也是很有意义的工作,在工作中也会有更多的挑战,比如说涉及到一些新兴事物或者是机构的合并重组,我们就要不断的出自己的舒适区去学习一些新的业务知识和业务技能,我们单位去年还进行了双向选择,有一些同事可能业务能力不够举闹野强,或者是工作积极性不够高就被落选了,这些落选的同志就被分到基层。所以在体制内依然会保有危机感,依然要正喊有一个上进心和时刻保持学习和应变的能力,不然也会面临淘汰的风险。
所以静下心来想一想,没有什么是两全其美的,公务员是如此,其他工作也是这样,想要追求稳定,踏实保障,那么体制内就是不错的选择,如果想要追求挑战,未知的可能那么可以考虑一些体制
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