Question

劳务派遣员工有保障吗？

动车高铁的派遣员工

Answer 1

只要签正规的劳动合同，有社保，就有保障。理论上，所有公民不是还都有法律的保障吗？

实际上，劳务派遣员工和正式员工相比，保障就要差一点了。工资待遇可能会比正式员工差一点。由于不算正式员工，以后不会有太大的普升间空，一般情况下，干多久都是基层岗位。还有，劳动关系和正式员工相比，稳定性也要差一点，如果遇到裁员，肯定先裁派遣员工。还有很多单位，使用劳务派遣，是为了可以在一个合同期满了以后，找另一家劳务派遣公司来给派遣工重新签劳动合同，这样人还原来的人，但是合同关系变了，工龄就不累计了，永远不可能在同一单位干满10年，永远签不着无固定期限合同。这就是为什么越来越多的企业喜欢用劳务派遣的原因。

这算不算有保障，要看你怎么理解了，至少在当前的合同期内，劳务派遣员工是有保障的。

Answer 2

理论是一定有保障的

Answer 3

有保障的，放心行了

Answer 4

有的。