智联招聘里做销售怎么样?具体做什么?待遇如何?

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yzw620asa
2014-04-08 · TA获得超过145个赞
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智联招聘这个平台不错的,如果之前销售阅历不足的情况下,可以去锻炼锻炼,里面培训比较不错,毕竟正规公司,具体工作内容基本是和企业HR打交道的多,让他们了解智联的平台,智联的招聘优势,你从中选择最适合的服务来提供给他们,智联的薪资是有等级的,hunter famer 以及大客户经理(K).我曾经智联的员工。希望对你有帮助。
路远远lv
2018-03-30 · TA获得超过1016个赞
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智联招聘和前程无忧的共同点:

1、两家都是提供招聘服务的。

2、都是通过网络媒介招聘和求职的平台。

3、盈利方式相似。(网络广告,会员年费,出版物广告、培训服务等)。

4、两家的面对群体相似。都是主要以招聘高端岗位的人才为主。

5、两家的名气不相上下。

智联招聘与前程无忧的不同点:

1、两家网站起点不同。智联招聘是做猎头起家则是以专业性为主,而后者则是以传统性为主。

2、区域性:智联招聘在北方城市的用户量更大,而前程无忧在南方的用户量更大。

3、功能性:智联招聘的功能相对于前程无忧会少一些,但是前程无忧的很多功能都要收费。

两者劣势:

1、年度会员比较多。大多数带图的广告,价格及其昂贵,几万甚至几十万。

2、比较多的企业常年挂招聘信息做广告,求职者反映真实、有效的招聘信息少。

3、非会员发布信息有很大的局限性。

4、有泄漏简历的现象。

5、而且许多功能需要额外付费,会产生高额的其他费用,对于企业来说,招聘成本很高。

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匿名用户
2014-04-08
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烧延安精神
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土豪金夜的寂寞
2014-04-08
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那就是没得高徒了哦
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