试用员工转正的问题
入职以前说好试用期三个月，可这都四个月了还不给我转正，人资一味搪塞，这个公司属于转正之后才签正式合同的那种。我该怎么办？很苦恼，我们的直接领导也不管不问。郁闷极了。...
入职以前说好试用期三个月，可这都四个月了还不给我转正，人资一味搪塞，这个公司属于转正之后才签正式合同的那种。我该怎么办？很苦恼，我们的直接领导也不管不问。郁闷极了。
展开
2个回答
展开全部
公司不给你转正，可能存在几方面的原因，一，三个月的实习期满，但你的技能各方面没有达到公司岗位要求，需要再熟练一下技能，但这种情况公司可以直接跟你讲的，你应该找领导去沟通一下。二，公司可能考虑到资金的问题，转正之后应该会加薪吧！这种事情，让公司给个合理的说法，要不然，你做的也不心安啊，要么早点走，要么更加努力工作，赢得领导的赏识，转正的几率就会大很多。根据自身的实际情况好好想想！
本回答由提问者推荐
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
展开全部
首先认定不是一个正规的公司,没有按照国家劳动法操作.
已赞过
已踩过<
评论
收起
你对这个回答的评价是？
推荐律师服务：
若未解决您的问题，请您详细描述您的问题，通过百度律临进行免费专业咨询
