Question

公司推迟发工资违法吗

Answer 1

公司推迟发放工资，不一定是违法行为。
根据《劳动法》，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。如果用人单位确因生产经营困难，资金周转受到影响，在征得本单位工会同意后，可暂时延期支付劳动者工资。