很不喜欢目前的工作，那要不要辞职？
做决定之前，先考虑两个问题：
辞职的话，要马上辞职吗？
不喜欢目前的工作，辞职后能找到喜欢的工作吗？
一个很残酷又很真实的现状是，绝大多数人，其实并不知道自己真正喜欢的到底是什么。不妨回忆一下自己在入职申请表的爱好一项写的是什么——摄影？旅行？阅读？音乐？写作？
真正坚持下来的又有几个呢？那些所谓的“喜欢”，在你真正尝试过，在你看到喜欢背后的不如意之后，可能也就不那么喜欢了。
奇葩说曾经有这么一个辩题：有一份高薪但是不喜欢的工作，和另一份低薪但是很喜欢的工作，你选择哪一个？
借用一下蔡康永的观点：你不一定要做你最喜欢的一件事，你要做一个你能学到东西的事，因为学习是快乐的，喜欢与不喜欢最关键的差别是一个事情你可以学的话， 我觉得你会喜欢他，我们为什么会对一件事情渐渐厌倦是因为学不到东西了， 一个你会停滞而无法成长的工作，我认为你喜欢不了多久，如果你面临选择工作的机会的话，选择那个会让你成长的工作。
所有我的建议是：先弄清楚不喜欢目前工作的原因到底是什么。假设是因为自己的职业规划确实与公司发展不符合，或是个人气场与公司氛围不契合，离职无可厚非。
但在离职之前，一定要确保自己现金流。如果财务方面有压力，建议边工作边找机会，不要意气用事。
没有喜欢的工作该怎么选择？
趁年轻的时候多试试吧，年轻毕竟是一种资本，试错的成本并不高，而错过的成本非常高。万事只有自己亲自尝试之后才知道什么是最适合自己的。
工作到底是为了什么呢？
俗气一点说，工作还不是为了赚钱。毕竟大部分所谓的幸福，90%以上都需要金钱支撑。
在职场的话，赚钱首先依靠的还是自身的技术和专业技能。而技能的提升主要是看个人的兴趣和好奇心。
怎么定义喜欢的事情？
我理解喜欢的事情就是你不断尝试、不断重复，而你仍然乐此不疲，并且保持愉悦感的事情，如果你有的话，那么恭喜你；如果没有，也没关系，或许这就是此回答存在的意义。
没尝试过，没经验，从来不是借口，人的每一次成长，都是打碎原来的自己然后重塑的过程，在你打破边界的时候，可能很痛苦，但是你的世界会越来越广阔。
工作不满意就辞职!?太天真了.
我最近看到一档综艺，提到当代年轻人“爱辞职’“动不动就炒老板鱿鱼”，今天我们就来聊聊"面对不满意的工作，我们要不要辞职"这个问题。
现实中有十全十美的工作麽!?
很多初入职场的年轻人会对工作有不切实际的幻想，其实这就跟找对象一样， 大家都希望找一
个又高又帅多金又爱你的人。这样的想法本身没有什么错，但是要知道，这个世界上从来没有十全十美的人。如果你觉得他是完美的，那往往因为你还不够了解他，同样工作也一样。
到底要不要辞职，首先你要确定你的优先级是什么?
既然这世上也没有十全十美的工作，那么很多时候，更重要的是认清自己的优先级“什么对自己是更重要的“。在自己目前的年龄或境遇下，是高薪资息，还是成长，还是和谐愉悦的同事关系，抑或是好老板，对自己更重要?
把自己在意的事情排个序吧，看看有哪些是自己可以舍弃的，慢慢也就会更加了解自己工作不开心，是因为大方向出了问题还是只是短 暂性地陷入了情绪?
大方向出问题指的是，选择的行业不喜欢或者是认为没有前景，或是所在的公司不看好觉得没有希望，又或是自己的老板很糟糕不认可。如果是这些出现了问题，那我会建议，多给自己一些选择，可以考虑辞职。 因为这些靠一己之力，很难改变 。
但如果只是和同事间偶尔的摩擦，又或是被人欺负或者冤枉，觉得委屈。那我觉得大可不必一气之下辞职。因为要知道，所有遇到的这些问题，换份工作，可能依然会遇到的。
我一直觉得找工作，是一个不断了解自己的过程，什么更适合自己，什么对自己更重要。也许现在的你还不知道，但不要停下探索的脚步，一起加油鸭!
最后希望看到这里的你们，都能和理想的工作，欣喜相逢！！！！
