Question

工作真的是为了生活吗？

Answer 1

人在一定的时候都会活出自我。工作是人的必须要解决人的生存与发展，但并不是每一样工作都会如心所愿。
人们追求高薪的工作，往往是这份高薪的工作可以带来生活的稳定，以及事业的快感。但并不是每一份高薪工作都合适于自己。
人生的理想并不是一成不变的。很多人是在生活和工作不断的前行中发现自己最终喜欢什么，自己的理想是什么。

理智的人生，不会颠覆生存，去追求虚无缥缈的理想。如果一份高薪的工作，是以压缩你的兴趣爱好，甚至于你的道德感相违背，哪怕不会是因为理想，它也常常是很多人望而却步。
因为人生的追求不是只因为钱。但是对于渴望金钱与成功的人来讲，高薪无疑是一种激励和动力。

我觉得首先我个人是要确定我自己的理想。

如果这一份理想和高薪的工作有关，我当然是在开心不过。
因为理想和经济挂钩，越做越有乐趣。但是如果你让我抛弃一份正在上手的工作，而专门的从事理想，我得先看看我荷包里到底有多少积累。通常年轻人的积累都不太厚实，不可能空着肚子追逐所谓的梦想吧。理想和高薪的工作有的时候并不相违背，除非高新的工作占据了所有的时间，并且承受了不可承受的压力，那么这份高薪工作存在的意义就很堪忧。

我自己通常会在理想和工作之间做一个权衡，就是一份工作既可以满足生存，余下来的时间有何理想的追求相违背。

我不会因为追求理想而放弃工作。在当今这个世上，一份工作意味着生存和尊严。我可以放弃高薪的工作，但是我不会放弃工作。

除非自己的理想同时是一份工作，可以带来工作所给予的生存感和尊严感。

那些为了理想而放弃高薪的，一种肯定是自己有所积累，起码可以满足一段时间的生存和需要。
另外一种，那是少年不知愁滋味的富二代，可以躺在金山上追求自己的所要。普通的人如我，脚踏实地的工作，在工作之余追求一下理想。这是绝大多数人的现实。

Answer 2

我感觉把所有的时间全部交给事业的人，肯定会后悔的，因为我们的生活里不只是工作，还有家人，还有亲情，需要照顾，不能够把所有的时间全部交给事业的
这确实是一个很普遍，但听起来又有点困惑的问题——第一是年轻人可能刚入职场的大部分时间里，工作是非常重要的一部分；第二是这个工作对未来而言是不是值得？这个答案，并不太确定。
回想自己的职场生涯，我觉得我人生非常重要的五年是大学刚毕业的那五年，也就是刚刚踏入职场的那五年。
那时候我花费了非常多的时间在工作上；而很重要的一点是，我发现那个段时间里面学习的非常多重要技能，在未来二十多年后，仍然是有用的。
所以我给到这位朋友的建议分两部分：第一是重要的不是那些工作当中的技能；我们把工作放大一点，我要请这位朋友去想——在工作中，如果我要投入很多的时间去做，我到底要训练、要学习什么技能是未来10年、20年仍然有用的东西？这是投入时间的第一个要去想清楚的。
第二个是，我投入了这些时间以后，我要训练的这些10年、20年后仍然要用到的技能，是不是能够为今天的产出，以后能够产生倍增的结果、带来非常多的作用？换句话说，就像是投资一样，我们投入的每一分钟的时间，它在未来要有非常高的回报。
把时间投入在高回报的工作技能上，而不是投入在为了满足今天的需求所需要的工作技能上，这可能是非常重要的事。

Answer 3

工作之所以在人的生命历程中占据这么大的比重，是因为一方面它能带来工资，解决人的物质需求，另一方面它能带来成长，解决人的精神需求。
初出茅庐的新员工为什么更有冲劲和激情，就是因为刚参加工作的时候，每天都在成长。比如公司组织一次会议，对于轻车熟路的老手来讲，这就是日常工作，没什么新意，按部就班就是了。
而对于以前从未组织过会议的新人来说，在这个过程中就能学到不少新东西，成长感爆棚，自然就更有干劲。不知道大家有没有关注到一个职场现象：新员工离职，主要原因是钱不到位；而老员工离职，主要原因则是个人成长不到位。