管理心理学的研究方法主要包括哪些?

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柠檬心理
2022-12-12 · 百度认证:南京柠心檬信息科技有限公司
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  1. 观察法:是在日常的不作人工干预的自然和社会情况下,有目的有计划地直接观察组织中人的行为的研究方法

  2. 实验法:是研究者有目的地通过严格控制或创设的条件,主动地引起被试者的行为变化。

  3. 调查法:是通过搜集各种有头材料间接了解组织中人的心理活动的方法。调查的方法有谈话法、问卷法等。

  4. 测验法:是根据预先制定的标准化的测量表对人的心理品质进行测量的方法。

  5. 个案法:也叫案例法。

管理心理学在西方又称为工业与组织心理学,是研究组织管理活动中人的行为规律及其潜在心理机制的一门学科。它属于心理学的研究范畴,是心理学的一个重要分支。近年来,随着理论的不断完善与应用范围的逐步扩大,管理心理学已经发展成为一门独立的学科,在我国社会主义市场经济与现代化建设中扮演着越来越重要的角色。

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