Question

年出勤率怎么算?

Answer 1

问题一：员工月出勤率如何计算？ 答:以每个月的30天为被除数,员工实际出勤天数为除数,计算结果就是出勤路.或者最合理的是以每月工作日25天计算,除以实际出勤天数,得到结果就是了.

问题二：年度出勤率怎么算 用每天出勤率自动求和，再除以上班天就年度出勤率。(准确)用全年实到的人比上应到人数*100%，这两算法均可以。

问题三：单位月出勤率怎么算？ 单位月出勤率计算公式：
俯勤率＝实际出勤天数/应出勤天数×100%
＝1－缺勤率
＝1－（缺勤天数/应出勤天数×100%）
缺勤率＝缺勤天数/应出勤天数×100%
相关概念或计算：
1、 应出勤天数
方案一：不同班制，按统一的应出勤天数计算。 应出勤天数＝月历天数－周六、日天数－法定假天数
方案二：按不同班制，分别计算应出勤天数。
应出勤天数＝常日班人数×常日班应出勤天数＋四班三倒人数×四班三倒应出勤天数＋ … ＋两班两倒人数×两班两倒应出勤天数
说明：各班制应出勤天数＝月历天数－各班制应倒休天数
2、 缺勤天数
缺勤天数＝事假天数＋病假天数＋婚假天数＋产假天数＋丧假天数＋探亲假天数＋年休假天数＋工伤假天数＋旷工天数
3、 实际出勤天数
实际出勤天数＝应出勤天数－缺勤天数

问题四：如何计算每个月出勤率 出勤天数除以本月天数再乘以百分之百。例：这个月如果有30天，这个人如果30天都到的话，那就是百分之百。如果有30天，他只到21天，那么出勤率就是：21除以30再乘以100％，得70％

问题五：如何计算个人全年的出勤率 表上要有每个人的应出勤天数，实际出勤天数，出勤率
出勤率＝实际出勤天数/应出勤天数

问题六：一个学期的出勤率怎么算？ 出勤的天数除以一个学期的天数就等于出勤率

问题七：在Excel中怎样算员工出勤率！！！ 其实你说的我不是很明白,我现在告诉你一个基本的.如果你的出勤记录是如楼上图中的,1天1个格子,那你算一个人一个月出勤的天数这样算=COUNTA(C2:AG)这样就可以得出这个人一个月出勤多少天要算半年的,那你直接选择人名,不就一目了然这个人每月的出勤天数