职业能力测试考什么

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小刘职场17
2022-09-15 · TA获得超过523个赞
知道小有建树答主
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职业能力测试,指的是通过某些测试来预测下某人的职业定位以及适合的职业类型,不同的职业测试也不相同,我们先来了解一下按事业编职业能力测试的考试内容吧。

事业编职业能力测试考试内容

事业编职业能力测试的考试内容包括两个方面的内容:一是综合知识,二是职业能力测试。

综合知识也叫公共基础知识,就是考政治,法律,经济,时事政治,公文等事业单位工作人员必备的常识。

职业能力测试考的是行政职业能力测验方面的,主要包括言语理解与表达、数量关系、判断推理、常识判断和资料分析等五个部分,全部为四选一的客观性试题。

考试形式

事业单位行测考查方式有三种形式,一种形式是与国考、省考一样,一张试卷只考查行政职业能力测验。一种形式是,一张试卷中分为公基和行测两部分,一般各占一半的分值;还有一种形式是,一张试卷中包括公基、行测、写作三部分。

总的来说,事业编职业能力测试的考试内容包括综合知识,职业能力测试两个方面的内容。

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