
公司不给签三方协议,说毕业时直接签劳动合同和调档案,这种情况下该怎么办。不签三方以后会有影响吗
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公司不给签三方主要原因是无法给你解决户口,所以不跟你签。如果你能找到能帮你解决户口的接收单位你再签。其实三方不签也没什么,毕业后档案户口自动迁回原籍人才或者人事存档部门,回家做个报道就可以了,本科满1年后回家做个转正,研究生3个月后回家做转正。因为不同地区政策不太相同,多数人才都不愿意直接跟学生签订三方,因为没有委托公司,所以没法签。
一般是没有多大影响的,三方协议就是给刚毕业的大学生一个法律保障,签了三方协议公司也不会给你上保险调档案的,还是正式的劳动合同管用。
一般是没有多大影响的,三方协议就是给刚毕业的大学生一个法律保障,签了三方协议公司也不会给你上保险调档案的,还是正式的劳动合同管用。
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不签三方协议有两种情形:
1、不具备签署三方协议的资格,这种情况你还真别让他们瞎签,签了三方协议也废了。你不是说他们能找地方给你存档吗?如果你是当地户口的话,可以跟那个存档机构签三方协议。
2、能签不签,一般不会,很简单如果你工作的公司有存档权,他就能跟你签三方协议,如果不具备存档权力,那也就不能签三方协议。
三方协议还是要必须要签署的,找能签的机构跟你签。
1、不具备签署三方协议的资格,这种情况你还真别让他们瞎签,签了三方协议也废了。你不是说他们能找地方给你存档吗?如果你是当地户口的话,可以跟那个存档机构签三方协议。
2、能签不签,一般不会,很简单如果你工作的公司有存档权,他就能跟你签三方协议,如果不具备存档权力,那也就不能签三方协议。
三方协议还是要必须要签署的,找能签的机构跟你签。
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追问
如果是跟公司找的人才签三方 和直接与单位签的效力有区别么 会影响工龄、干部身份什么的么
追答
谈不上区别,因为你去的如果是一家私企或外企,基本上他们不可能具备签三方的资格,根本没法比较,也就不可能有什么区别。
就得跟你公司找的人才签三方才行,人才能办理你后面提到的工龄干部身份等档案手续。不过要看你是不是当地户口,如果不是保不齐人才还不跟你签呢
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公司不给签三方主要原因是无法给你解决户口,所以不跟你签。如果你能找到能帮你解决户口的接收单位你再签。其实三方不签也没什么,毕业后档案户口自动迁回原籍人才或者人事存档部门,回家做个报道就可以了,本科满1年后回家做个转正,研究生3个月后回家做转正。因为不同地区政策不太相同,多数人才都不愿意直接跟学生签订三方,因为没有委托公司,所以没法签。
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没嘛影响,三方协议就是给刚毕业的大学生一个法律保障,签了三方协议公司也不会给你上保险调档案的,还是正式的劳动合同管用
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