Question

急需专业人士解答万分感谢！！！？？？

前些日子 上班 ， 我是一名导购， 由于加班而且店长排班不当， 在我一个人照顾顾客的情况下，有六名女子偷走了我11件衣服，（当时店内只有我一个人，另一个人迟到，并且店长在不该休息的情况下连休两天我们是上三天大班休息一天，我们正常应该是上一休一）， 当发现衣服不见时，在众同事的意见下我报了警，想尽快为公司弥补损失， 公司的监控也确实拍到六位偷衣服的人，只是现在嫌疑人还没有抓获， 而且我们也积极赔偿了三折的钱， 可是现在公司的区长说要五折的钱， 三折的钱已上交，可是还在店长那里，还没有上交给公司，公司只说给申请三折 先把五折钱交了，在等结果。我知道五折钱已上交肯定三折申请没戏。我想请问我这剩下的两折钱到底该不该交。还有我觉得三折赔偿足以弥补公司的损失。 难道还让公司赚自己员工的钱? 如果不赔偿两折钱 我该怎么办 请高人指点。 万分感谢。 只是一名普通导购 实在是有心无力了。 再说这件事情店长应不应该负责人????？？

Answer 1

因为已经报案，所以在案件查清之前，你们没有对公司损失进行先期赔付的义务。
你们确实负有一定责任，但公司没有权利要求你们进行赔偿。
你们现在即便不进行赔偿，公司也不能强行要求你们赔偿，但是因为此事中你们负有过错，没有看管好衣物，所以公司很可能以此为借口而解雇你们。

我的建议是，虽然公司的做法不合法，但是公司确实可以以此为理由解雇你们。
你可以估量下，你觉得是工作重要，还是赔偿金重要，两者你来选择。

追问

工作是小事。 就是剩下的两折钱不给他我们也没有错对吗>？ 公司总以缓发工资为由管我们要钱。他这个应该是不对的、因为我确定下个月要不干了不给他两折钱也是应该的把? 他要是缓发我的工资怎么办

追答

你不赔偿剩下的，也没关系，对方没办法强制你赔偿。
你要是不干了，我想最好也等这事处理完再走，最好等到警察那边找到犯罪分子，如果能追回丢失的财物的话，你们赔出去的钱还可以收回。
他要是缓发你工资，那你只能去跟他协商调解了，或者你们订立的有劳动合同的话可以找劳动仲裁机构进行仲裁。