泛微 流程怎么设置抄送
B、人力资源字段
当表单中有字段属于人力资源字段的时候就可以用到人力资源字段选择条件，人力资源字段可以关联某个或某几个人，也可以关联某个部门、分部或角色。
（图5-5-10）
下表是对相关字段属性的解释：
名称 描述说明
人力资源字段本人 表单中选出的人力资源字段本人操作，如果选择了多人的话可以选择非会签（选出的人只要一个人处理即可），会签（选出的人每个人都要处理），依次逐个处理（根据选择出来的人员的顺序依次处理），抄送（不需提交）（抄送（不需提交）的操作者，在查看过流程后，该流程就转入其已办或办结事宜，且记录其操作耗时），抄送（需提交）（抄送（需提交）的操作者，查看流程后，该流程仍停留在其待办事宜中，只有当他提交意见后，此流程才会转入其已办或办结事宜）；
人力资源字段经理 被选中人的直接领导；
人力资源字段下属 被选中人的直接下属；
人力资源字段本分部 和被选中人在同一个分部并满足安全级别的人都是这个节点的操作者；
人力资源字段本部门 和被选中人在同一个部门并满足安全级别的人都是这个节点的操作者；
人力资源字段上级部门 被选中人所在部门的上级部门所有满足安全级别的人都是这个节点的操作者；
部门 被选出的部门中所有的人都是这个节点的操作者，只是选择是否需要会签而已
角色 被选出的角色中所有的人都是这个节点的操作者，只是选择是否需要会签而已
收（发）文单位 指定节点操作者为收发文单位；
角色人员 与角色配合使用，选择某一角色后，会按照人员级别“总部”、“操作人本分部”、“操作人上级分部”、“操作人本部门”的设定，在前台显示所选角色中属于该级别的人员；
操作者条件
批次条件 配合节点操作者和批次使用，在同一批次里取操作者的时候，可以根据设置的条件选择具体操作者，即当满足这个设定条件时，流程就流转到相对应的节点操作者处理；
批次 批次用于限制流程节点操作者的执行，流程流转过程中按批次从小到大选择同一批次的操作者，上一批次如果没有符合条件操作者则继续搜索下一批次的操作者，如果上一批次有符合条件操作者，流程流转到这个批次的节点操作者处理，不再搜索下一批次；
协办人条件 当添加“部门”字段时，操作者条件中增加此字段，可以将流程抄送给协办人，协办人可以使用系统中设置的部门协办人，也可以再另外指定协办人。
