Question

关于进设计院的相关问题，急！！！

本人是重点211本科院校毕业，学的暖通，在网上应聘了一家甲级设计院，面试的人是设备所所长，面试完后他说要和领导商量等通知。现在4天过去了，打电话问面试我的人，他说已经向院长说明了我的情况，院长没有表态。我的同学很多人都在设计院工作，我自己非常想去这家设计院工作。附：这家设计院非常缺暖通这方面的人，面试的人对我还是比较满意的，本人只有半年暖通相关经验。问
1.这种时候我是否应该去这家设计院找院长，推销自己。还是通过家里人找院长，请他吃顿饭，给红包送礼什么的（没有什么关系）。还是就这样等下去。
2.我现在有两种选择，一个是在家乡一家乙级院做给排水（工资较低），一个是到一家工程公司做暖通设计。如果进不了甲级院该怎么选择。（进工程公司也是为了进更好的设计院）
3.如果去推销自己该怎么说，如果送礼什么的该怎么做，要找相关引荐人吗（认识一个建筑学会的会长，可惜他不熟悉那家设计院）
万分火急，在线高分等

Answer 1

说几点意见，供你参考：
1、在你应聘这个工作岗位中，设备所所长是关键。因为设计院的用人计划一般是由用人部门呈报，设备所需不需要人，愿不愿接收你，可以说是设备所长说了算。作为私企设计院，其用人机制更是以能否为企业创收作为进人的重要尺度，在这个前提下，试想作为院长肯定不会将用人部门不愿要的员工强令其接受，所以，假设设备所长不接受你，你找院长也就不太有意义。所以，我个人觉得设备所长是关键，你需要做的是，想想办法，找到突破口。只要所长能接收你，那你这事也就有望了。比如，若你对自己有信心，采用变通办法，先争取个实习机会，并好好把握。
2、如果甲级院没能成功，根据你说的另外的选择，个人建议你还是进设计院。理由是：在设计院中职称评定较为规范化、制度化、系列化，而职称对你很重要。在你按部就班的取得相应职称后，再通过个人努力，考取对口的注册资格，比如注册公用设备师等。一旦你有了这个证书，你个人的发展空间就会变大，那时你就会有更多的选择机会了。
个人经验，供你参考。

追问

设备所所长没有决定权啊，面试的时候他对我还是满意的，如果要找他具体该怎么做。还有，我如果进家乡乙级院的话就得做给排水了，以后还能该做暖通吗，毕竟本人对给排水没什么兴趣，以前也没怎么学过给排水。

追答

最终决定权虽不在所长，但需不需要人，接收谁，还是得所长定，只要所长向院长提出进人，若设计院本已有进人计划（假若设计院本来就没有进人的打算，作为私企设计院，就是找了院长一般也没办法），一般情况下，院长会看重部下的意见的。
在公用工程这块，给排水的需求面远比暖通专业要广，涉及到的项目大多需要给排水专业，而在实际工作中暖通专业相对狭窄的多。工作岗位能和个人兴趣结合固然是好，但作为职业，个人觉得给排水也是不错的。

追问

谢谢

Answer 2

这家设计院什么性质？
如果是事业单位的话，必须送礼啊。
如果是企业的话，院长就是聘用的，推荐你拿着能显示你水平的设计图纸或者什么的，去找院长。如果是企业，你没必要送礼，送礼进去了你也会面临很多问题，过年过节的少不了啊。

2 宁做鸡头不做凤尾
3 找个引荐人，就是给你面试的那个，先请他喝咖啡，探探他的真实想法，说明你的愿望。说不定他帮你说句好话，不用找院长就解决了。

他非常缺这个技术人员，现在出现这个情况，我估计这个位置有人惦记。 你抓紧吧。

追问

私人企业，这家设计院评为甲级院也才2年，不是那种老牌院。做鸡头不做凤尾什么意思啊。关键是面试我的那个人没有决定权啊，面试我的时候说工资什么的都要和领导商量，而且现在他比较忙没时间。现在这种情况估计主要是我经验不足，他想看看能不能有更好的。不想那么被动，难道就这样干等吗

Answer 3

找个引荐人，就是给你面试的那个，先请他喝咖啡，探探他的真实想法，说明你的愿望。说不定他帮你说句好话，不用找院长就解决了。

Answer 4

如果是国企，建议你在等等，因为走流程也要时间。而且国企的设计院院长一般不会接待应聘者的。如果你认识人另当别论

追问

是私人的公司（现在设计院基本都是私企或股份的），没有什么关系，就这样干等吗，我非常想进这家设计院。

追答

我面试过一家外资，然后在老外的犹豫间我写了一封自荐信，最终获得了这个职位。只能说这种事对不同的人可能会有不同的结果，祝你好运