面试时问你有什么问题要问吗?该怎么回答?
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面试被问到：你还有什么要问的吗？应怎么回答？
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面试时应该问清楚上班的时间和地点薪水、福利待遇；休假；还有就是合同发面的一些具体问题，虽然现在的合同法很利于咱们，但是有时还是清清楚楚的文明白些清楚的好。
当时我面试公司的时候他们有时会问为什么会选择这份工作，你的优势，平时的爱好什么的，反正自我介绍时全面简洁就好了，用人单位会根据你的自我介绍来问问题。至于事业单位和公务员的话，面试就比较变态了，会问一些奇怪的问题，但一般都有关于同事之间上下级之间相处的问题，主要就是考查解决实际问题的能力。
当时我面试公司的时候他们有时会问为什么会选择这份工作，你的优势，平时的爱好什么的，反正自我介绍时全面简洁就好了，用人单位会根据你的自我介绍来问问题。至于事业单位和公务员的话，面试就比较变态了，会问一些奇怪的问题，但一般都有关于同事之间上下级之间相处的问题，主要就是考查解决实际问题的能力。
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我也面试过很多次，在此把我的经验说一下啦，面试时千万不要把薪水和休假放在第一位，最好是问一些有关公司发展前景的事，例如，您好，我想问下有关贵公司的详细地址，以及员工是多少，成立多长时间了，也可以问贵公司的员工平均年龄是多少，也就是说年轻的队伍多还是老班子多!
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待遇啊，一定要问，什么时候发工作，多少，签合同吗？
管吃住吗
管吃住吗
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面试官问：你还有什么问题要问吗？该如何回答
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