2012桂林市事业单位招聘的职位表什么时候出啊?
2015-08-07 · 国内知名职业教育培训机构
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一、招聘的基本条件
(一)具有中华人民共和国国籍;
(二)遵纪守法,品行端正,具有良好的职业道德;
(三)适应岗位要求的身体条件;
(四)具有履行岗位职责所需的文化程度、知识和能力;
(五)应聘实行执业(职业)资格制度岗位的须具有国家颁发的执业(职业)资格证书;
(六)具备应聘岗位所需要的其他聘用条件。
(七)其他:
1、招聘条件中凡涉及时间段的计算,均以2012年6月1日为界。
2、招聘单位不得对报考人员进行户籍限制(少数民族自治县[龙胜、恭城]、自治区级贫困县[资源]除外);
3、有工作经历要求的岗位,统一设置为两年(含两年)以上工作经历;
4、年龄要求:18周岁以上、35周岁以下(1976年6月1日至1994年6月1日期间出生);有特殊需要限制或放宽年龄的岗位,用人单位需书面报市人力资源和社会保障局审批。
5、国家机关和事业单位在编人员报考,应向所在工作单位提出书面申请,并取得单位的书面同意后,方能报考。
6、有下列情形之一者,不得报名:现役军人;在读的非应届毕业生;曾因犯罪受过刑事处罚的人员;曾被开除公职的人员;在各级公务员和事业单位工作人员招考中被认定有作弊行为且被给予不得报考处理期限内的人员;依法被辞退公职未满五年的人员;以及其他具有法律法规规定不得聘用的人员。尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员,以及刑事处罚期限未满或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员。
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