Question

事业单位人员可以跨市调动吗？

如果可以的话说说具体的程序哈！谢谢

Answer 1

事业单位工作人员跨市调动程序 ：
1、到人社局（人力资源和社会保障局）领取“调动审批表”，可先到人社局网站上去看一下，若有，从网站上下载即可。
2、将个人的基本情况和爱人的基本情况填完。
3、到接收单位将审批表的“调入单位意见”栏签字盖章。再到调入单位主管部门将“调入主管部门意见”签字盖章。“调入组织人事部门意见”可先不盖章，因为那儿是最重要的，如果调动成功那儿就无所谓了。
4、将调动审批表和调动申请一起交往调入单位组织人事部门提出审请。等待调入市领导开会研究，如通过则会进入下一个程序。
5、调入市的人社局向调出市的人社局发商调函。
6、到调出单位将审批表的“调出单位意见”签字并盖章，到调出单位主管部门将“调出主管部门意见”签字盖章，到调出市的人事主管部门（人社局）将“调出组织人事部门意见”栏签字盖章。

Answer 2

事业单位调动一般程序如下：
1、有单位接收，接收单位主管部门同意，同级或上级人事部门同意并开具商调函；
2、原单位同意调出，申报主管部门，经同意后申报同级或上级人事部门同意并开具调函；
3、接收单位同级或上级人事部门同意开具接收函，然后到原单位及其主管部门、人事部门等办理调动手续。
事业单位工作人员跨市调动程序 ：
1、到人社局（人力资源和社会保障局）领取“调动审批表”，可先到人社局网站上去看一下，若有，从网站上下载即可。
2、将个人的基本情况和爱人的基本情况填完。
3、到接收单位将审批表的“调入单位意见”栏签字盖章。再到调入单位主管部门将“调入主管部门意见”签字盖章。“调入组织人事部门意见”可先不盖章，因为那儿是最重要的，如果调动成功那儿就无所谓了。
4、将调动审批表和调动申请一起交往调入单位组织人事部门提出审请。等待调入市领导开会研究，如通过则会进入下一个程序。
5、调入市的人社局向调出市的人社局发商调函。
6、到调出单位将审批表的“调出单位意见”签字并盖章，到调出单位主管部门将“调出主管部门意见”签字盖章，到调出市的人事主管部门（人社局）将“调出组织人事部门意见”栏签字盖章。

追问

有接受单位，接收方主管部门也同意了，调出方不同意怎么办

追答

还要在做工作，这是第六步，没有调出单位的意见和盖章等于啥都没弄

追问

难

追答

是不好弄

Answer 3

以前铁饭碗时可以，现在不行，都是合同工新单位怎么能认可你。

Answer 4

有的能调，有的调不了。要看实际情况。具体情况具体分析，不可一概而论。

Answer 5

这个问题太幼稚了吧！理论上当然可以，但现实操作很难，有这种情况但很少。
1.组织需要的调动，这些都不是问题，手续由组织解决。
2.通过接收方招聘或者人才考录等形式的，问题也不算大，只要原单位同意调出即可。
3.个人想法异地调动的，比较难。首先你要寻找接收单位，同时原单位放你走。然后还要办理两地医保和社保关系的接续。如果是文教卫生类事业单位，凡是有劳动用工合同的，解除合同都要向原单位支付违约金的。