怎样学会察言观色?
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第一,看对方的心情和讲话方式。当你在跟一个人讲话的时候,你会发现他的心情或许糟糕或许比较开心,当你感觉对方有不开心的地方时,就可以少说一些话,并用比较委婉和温和的方式去跟他交流,不会让他的愤怒被再次激起。而当你发现一个人比较开心的时候,也可以带动他去聊一些比较有趣的话题,从而让两个人能够更好的去进行交流,不管这种方式是用在自己的领导身上,还是你的长辈身上,都会有很多的好处。
第二,根据具体事情来判断对方的想法。当你们在处理一件棘手的问题时,你需要看到对方对这种事情的看法,如果他表示不能更好的去解决这种事情的时候,你就可以代替对方去完成这些事情,这也是他想要看到的结果。而当你发现对方能够有自己的判断和想法去完成事情,就不要去抢对方的风头,等他将手上的事情全部完成以后,再对其进行夸奖,这样的做法都能够让他感觉你比较了解自己内心的想法,从而开始喜欢你在身边的感觉。
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