初到公司做人事行政主管,该如何开展工作,主要先了解公司些什么,做些什么?

本人以前做财务会计的,现回到老家后经朋友推荐到一家果园公司做人事行政主管,我没有人事行政方面的工作经验,就最近两天在网络上看了些关于人事行政的职责说明,进去之后我该如何开... 本人以前做财务会计的,现回到老家后经朋友推荐到一家果园公司做人事行政主管,我没有人事行政方面的工作经验,就最近两天在网络上看了些关于人事行政的职责说明,进去之后我该如何开展工作,主要先了解公司些什么,做些什么?烦请各位老师指教,谢谢~ 展开
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介常惜9
2012-06-01 · 超过43用户采纳过TA的回答
知道答主
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一、首先,上车伊始,不要指手画脚,这可是毛主席说的。
二、先了解公司的历史、经营情况、人事情况、原先制度等等。
三、人事经理的话要听,资深同事的客要请,学习要有个态度让人看到,干活要有个利索劲,多点认识人,多点问工作上的事。
四、人事行政经理的人怎样?爱好?工作态度?你要悄悄地打听清楚。
五、别人有不少缺点这是很自然的,不要有嫌弃看不起的态度。
六、工作的细节要把握好,也不要太信人,不要因不求甚解,导致做了较大的错事,甚至无辜地背上黑锅。
yuailingzhi319
2012-06-01
知道答主
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先把公司人员及架构了解清楚,这样有利于以后开展工作,最好把公司人员的脾气性格及爱好一类的也多了解了解,因为行政人事就是与公司人员打交道,这样的话以后工作能更好的开展,再了解公司的人员架构及以前和现在实行的规章制度,这样你可以根据现有情况来制定更好的计划及制度,希望你能工作顺利!
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