经过2轮一共5个面试官面谈,最后说商量一下!请问能否给我发offer?
第一轮面试一共3个面试官谈的,表示职业经历以及工作内容都比较匹配,感觉谈的比较好。然后说让HR通知我二轮面试,会有2个leader在谈一下,结果3天后复试,与两个面试官又...
第一轮面试一共3个面试官谈的,表示职业经历以及工作内容都比较匹配,感觉谈的比较好。然后说让HR通知我二轮面试,会有2个leader在谈一下,结果3天后复试,与两个面试官又谈了一下,感觉也还可以。最后问了薪资等等问题,最后的聊天比较轻松。然后跟我说:他们在商量一下,会尽快给我通知。他说部门的HRBP请假了,急性胆囊炎应当是下周一不管行不行给我通知,不知道能不能给我发offer.
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我是做招聘工作的。
从楼主的情况看,这么多轮面试,而且面试官到了Leader的级别,这已经是大型企业的作风了,也表示楼主应聘的职位招募到了比较关键的阶段。如果楼主不合适,没有必要公司内部人员浪费时间来面试你。
大型企业的面试一般不会当场决定是否录用的。而且按照企业内部流程,很多录用事宜需要HRBP来签字,如果人不在公司,流程就无法进行。
楼主耐心等待,到了下周一等通知,如果到了下午3点还没有消息,尝试联络HR,没有手机,打公司总机电话进去找你记得名字的HR询问。
从楼主的情况看,这么多轮面试,而且面试官到了Leader的级别,这已经是大型企业的作风了,也表示楼主应聘的职位招募到了比较关键的阶段。如果楼主不合适,没有必要公司内部人员浪费时间来面试你。
大型企业的面试一般不会当场决定是否录用的。而且按照企业内部流程,很多录用事宜需要HRBP来签字,如果人不在公司,流程就无法进行。
楼主耐心等待,到了下周一等通知,如果到了下午3点还没有消息,尝试联络HR,没有手机,打公司总机电话进去找你记得名字的HR询问。
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